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Young 
Talents 
GmbH
Bewertung

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Top Arbeitgeber! Regelmäßige Gehaltserhöhungen, tolles, vielfältiges Team. Freue mich auf jeden Tag bei Young Talents.

4,4
Empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

1.Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten.
2.Regelmäßige Gehaltserhöhungen.
3.Positives und motivierendes Arbeitsumfeld.
4.Offene und transparente Kommunikation.
5.Unterstützendes Vorgesetztenverhalten.
6.Kollegenzusammenhalt und Teamarbeit.
7.Vielfältige und interessante Aufgaben.
8.Gleichberechtigung und Diversität.

Arbeitsatmosphäre

Bei Young Talents herrscht eine stets inspirierende Arbeitsatmosphäre. Das Team fördert Zusammenarbeit und Kreativität, was die Motivation steigert.

Kommunikation

Die Kommunikation bei Young Talents ist transparent und offen. Informationen werden klar und zeitnah weitergegeben, und Mitarbeiter fühlen sich gehört und wertgeschätzt.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt in unserem Team ist außergewöhnlich. Die Kollegen sind stets bereit, einander zu unterstützen und gemeinsam erfolgreich zu sein.

Work-Life-Balance

Bei Young Talents haben wir die einzigartige Möglichkeit, unsere Arbeitstage selbst zu wählen, was eine hervorragende Work-Life-Balance ermöglicht. Das schafft Flexibilität und erleichtert die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten bei Young Talents zeichnen sich durch ein respektvolles und unterstützendes Verhalten aus. Sie fördern aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeiter.

Interessante Aufgaben

Unsere Aufgaben sind stets herausfordernd und abwechslungsreich. Dies trägt dazu bei, dass die Arbeit bei Young Talents immer spannend bleibt und uns die Möglichkeit bietet, unsere Fähigkeiten weiterzuentwickeln.

Gleichberechtigung

Bei Young Talents wird jeder Mitarbeiter unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Hintergrund fair und gleichberechtigt behandelt. Gleichberechtigung steht im Mittelpunkt unserer Unternehmenskultur.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Erfahrung und das Wissen älterer Kollegen werden bei Young Talents sehr geschätzt. Der respektvolle Umgang miteinander trägt zu einem positiven Arbeitsumfeld bei.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind stets exzellent, da unsere Supervisoren vor Ort für unsere Verpflegung und optimale Arbeitsbedingungen sorgen.

Gehalt/Sozialleistungen

Bei Young Talents erhalten wir regelmäßige Gehaltserhöhungen und großzügige Sozialleistungen, die die Mitarbeiterbindung stärken.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Karriere/Weiterbildung

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