Interessante Themen, hohe Anforderungen, schlechte Bezahlung, miserable Führungskultur
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Themen, gute Vernetzung, interessante Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einseitige Fokussierung auf Forschung, inkl. sehr theoretischer Themen, verfehlt Ziel guter wirtschaftspolitischer Beratung (in Teilen); autoritärer Führungsstil unangemessen für
Verbesserungsvorschläge
Professionalisierung der Beratung, die einen Teil der Aufgaben ausmacht: Aufwertung der Projektleiter-Tätigkeit, attraktivere Arbeitsbedingungen für erfahrene MA. Junge MA finden relativ gute Bedingungen für Promotion / Forschung vor, übrige Aufgaben werden eher unprofessionell umgesetzt.
Arbeitsatmosphäre
Zusammenarbeit mit den Kollegen positiv, Führungsstil am Institut autoritär & hierarchisch
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sehr motiviert, bei ähnlichem Einsatz gute Zusammenarbeit
Work-Life-Balance
Hohe Arbeitsbelastung, v.a. bei Wunsch, erfolgreich zu publizieren
Vorgesetztenverhalten
autoritär, wenig Anerkennung für Einsatz der MA
Interessante Aufgaben
Sehr spannende Projekte
Gleichberechtigung
keine Probleme mit Gleichberechtigung, Elternzeitregelung / Teilzeit problemlos möglich
Umgang mit älteren Kollegen
nur die Servicebereiche sind für ältere AN geeignet; ansonsten respektloser Umgang
Arbeitsbedingungen
administrativer Support ist gut, technische Ausstattung auch
Umwelt-/Sozialbewusstsein
geringes Umwelt- & Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt nur bei Berufseinsteigern in Ordnung; bei langfristiger Beschäftigung miserabel; Sozialleistungen vernachlässigbar
Image
gute Sichtbarkeit in der deutschen Politik & Verwaltung
Karriere/Weiterbildung
sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten für Berufseinsteiger, nach Promotion nicht mehr wirklich empfehlenswert