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Unklare Kommunikation im Bewerbungsprozess

1,0
Bewerber/inHat sich 2026 in Mainaschaff als Verkäufer (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich auf eine ausgeschriebene Stelle beworben und wurde zunächst telefonisch kontaktiert. Meine eingehenden Anrufe wurden dabei offenbar als Spam blockiert, sodass der weitere Kontakt zunächst nur per E-Mail möglich war. Auf diese habe ich zeitnah geantwortet und angeboten, mich am Folgetag telefonisch zurückzumelden oder einen Termin zu vereinbaren.

Bei meinem Rückruf war die zuständige Ansprechperson noch nicht vor Ort. Weitere Anrufversuche blieben unbeantwortet. Da parallel eine Unwetterlage herrschte, bin ich zunächst davon ausgegangen, dass es organisatorisch sehr angespannt war. In den folgenden Tagen erhielt ich jedoch keinerlei Rückmeldung – lediglich eine Absage mit der Begründung, ich sei nicht erreichbar gewesen.

Nach einem weiteren Anruf konnte ich schließlich wieder Kontakt herstellen. Es sollte kurzfristig ein Probearbeiten vereinbart werden, dabei stellte sich heraus, dass meine vorherige E-Mail offenbar nicht angekommen oder intern nicht weitergeleitet worden war.

Da in der Stellenausschreibung keine Angaben zur Vergütung enthalten waren, habe ich vorab um eine grobe Einordnung gebeten. Auch hierzu wurde mir eine Rückmeldung zugesagt, die jedoch ausblieb.

Fazit:
Der Bewerbungsprozess wirkte insgesamt wenig koordiniert und nicht transparent. Für Bewerbende ist es unter diesen Umständen schwer, den Ablauf nachzuvollziehen oder verlässlich zu planen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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