6 von 17 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
nichts
Von einem anderem Unternehmen Mitarbeiter unter abzuwerben ist legitim.
Sich dann jedoch nicht an die getroffenen Absprachen halten ist schäbig. Einen Mitarbeiter kurz vor Weihnachten ohne jegliches Gespräch vor die Tür zu setzen ist auch nicht die feine Art.
Ich habe auch bis heute ( ca. 1 Jahr später) kein faires Arbeitszeugnis bekommen.
Also Finger weg. Zinco ist mittlerweile auch kein Familienunternehmen mehr. Zinco avanciert mittlerweile zu einem knallharten Großkonzern mit all seinen Schattenseiten.
sich an Absprachen halten, kompetentes Personal einstellen
Die freiwillige Leistungskultur eines jeden Mitarbeiters mit dem dazugehörigen nachhaltigem Denken.
Den Stau auf den Zubringerstraßen morgens
Weiterhin offen sein für Neues und mutig in die Zukunft gehen.
Offen, fordernd und kompromissbereit
Ein Unternehmen das sich seiner Verantwortung bewusst ist. Das zeigt sich in der DNA eines jeden Mitarbeiters.
Super, die Mannschaft steht füreinander ein und die Lösung wird in den Fokus gestellt und weniger das Problem.
Weite Mischung in allen Teams und starker Austausch zwischen jung und alt.
Gut, mit mehr digitalen Tools noch besser in der Zukunft
sehr vielfältig und breit gefächert. Kein Tag gleicht dem anderen, super spannend!
Direkte Anbindung an die Öffentlichen, wunderschöne Aussicht, Gebäude liegt im Grünen
Keine Kantine/gesunde Essensmöglichkeiten,
Mehr Benefits für Mitarbeiter,
Gleitzeit-Regelung, mobiles Arbeiten möglich, Freitag ab 14Uhr Wochenende
Pünktliche Auszahlung, den Leistungen entsprechende Gehälter, kein Urlaubs/Weihnachtsgeld (13.Gehalt)
Helle, große 2 Personen-Büros, durch schalldichte Türe sehr ruhiger Arbeitsplatz, jedoch ältere Pc's, mit alten Bildschirmen, keine höhenverstellbaren Schreibtische
Das miteinander
Eher auf junge Kollegen zugehen um Chancen aufzuzeigen
Stabiler Mitarbeiterstam
Es darf und soll alles angesprochen werden
Aktuelles- und Zukunftsthema
Aufmerksamkeit und Flexibilität
Home-office, Schutzmasken und Hygieniemassnahmen - alles da
Die Geschäftsführung handelt sehr besonnen und vorausschauend, ohne Panik zu schüren.
Es gibt nichts auszuse
Ich fühle mich sehr gut unterstützt, da Home Office von sehr verständnisvollen Führungskräften ermöglicht wird und Masken zur Verfügung gestellt werden.