21 Bewertungen von Bewerbern
21 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
keine
Tatsächlich keine. Ich habe mich rundum wohl und gut aufgehoben gefühlt.
Reisebereitschaft
Die in Frage kommenden Kandidaten evtl. noch zu einem persönlichen Gespräch einladen, um diese vor Ort überzeugen zu lassen.
Es gab einen Task zur Probearbeit der völlig anonymisiert behandelt wurde. Die Chancen waren dadurch sehr fair und es wurde wirklich in erster Linie auf die Skills geachtet.
Nach außen, also im Gespräch, gibt sich die Firma als junges, dynamisches und ehrliches Team. Der Geschäftsführer ist ein sehr netter und lockerer Mensch. Ein eher kumpelhaftes Interview.
Aber es gibt da Dinge, die während der Bewerbungsphase passiert sind, die unprofessionell und respektlos sind.
Zum einen der Klassiker: Wir melden und innerhalb der nächsten Tage bei Ihnen. Natürlich wurde sich nicht gemeldet. Nach Wochen habe ich zwei schriftliche Anfragen gestellt. Auch hier keine Antwort. Und bis heute keine offizielle Absage. So geht man nicht mit Bewerbern um!
Des weiteren sollte man innerhalb des Gesprächs dem Bewerber nicht permanent suggerieren, dass dieser persönlich und fachlich wunderbar ins Team passen würde. Dies weckt falsche Hoffnungen.
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