Wie ist es, hier zu arbeiten?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Sozialleistungen
- 4,0Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
AI-generierte Zusammenfassung
Zuletzt aktualisiert am 1.5.2024
Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über seit Juni 2023. Alle Informationen dazu findest du hier.
AOK PLUS bietet eine Reihe von Vorteilen, darunter flexible Arbeitszeiten, pünktliche Gehaltszahlungen und attraktive Angebote für Mitarbeiter:innen. Es gibt auch umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und ein Engagement für Nachhaltigkeit. Allerdings gibt es auch Herausforderungen. Die Arbeitsatmosphäre wird als angespannt und demotivierend beschrieben, mit hohem Druck und Arbeitslast seit der Umstrukturierung. Es gibt Kritik an den Führungskräften und einen Mangel an Wertschätzung. Die Kommunikation könnte verbessert werden und es gibt Bedenken hinsichtlich fairer Stellenbesetzungsverfahren.
Gut finden Arbeitnehmende:
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice
- Pünktliche Gehaltszahlungen und attraktive Angebote
- Umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
Als verbesserungswürdig geben sie an:
- Verbesserung der Arbeitsatmosphäre und Reduzierung des Arbeitsdrucks
- Verbesserung des Führungsverhaltens und der Wertschätzung
- Verbesserung der Kommunikation und Transparenz bei Stellenbesetzungen