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Systemtreff 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,8
kununu Score16 Bewertungen
33%33
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,5Image
    • 2,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,9Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 2,9Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,5Gleichberechtigung
    • 2,6Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Facharbeiter:in Produktion4 Gehaltsangaben
Ø24.700 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
IT Systemtreff
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Auf die Einhaltung von Arbeitszeiten achten und Nach Leistung beurteilen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
IT Systemtreff
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    47%47
  • CoachingCoaching
    13%13
  • RabatteRabatte
    13%13
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    13%13
  • HomeofficeHomeoffice
    13%13
  • InternetnutzungInternetnutzung
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13
  • BarrierefreiBarrierefrei
    7%7
  • KantineKantine
    7%7
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    7%7
  • EssenszulageEssenszulage
    7%7
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

- immer was zu tun (wenig bis kein Leerlauf)
- einige Kollegen
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Gut sind ist die kostenlose Getränkeversorgung :-)
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Sehr zufrieden
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Zum Geldverdienen neben Studium perfekt
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

- gute Arbeit nur über System bestätigt, kein Gut gemacht etc. aus der Führungsebene
- Mindestlohn
- keine Fachwissen (Wie bau ich einen PC zusammen) nötig = viele Retouren
- jeder X beliebige wird eingestellt
- "nur" kostenlose Getränke (Wasser, Apfel-/Zitronenschorle, Cola)
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Steht oben!
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Da fällt mir nicht soviel ein
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Fixe Arbeitszeiten
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

- mehr auf die Mitarbeiter hören
- Alle Plätze gleich (Größe, Ausstattung, Werkzeug)
- nicht so Zahlenfokussiert sein (Stückzahl X MUSS erreicht werden)
- Vermögenswirksame Leistungen anbieten
- 15-16€ brutto Stundenlohn (mit Fachwissen od. ab X Jahre im Unternehmen)
- 13€ brutto Stundenlohn für alle Quereinsteiger
- Social-Media Content selber machen, statt outsourcen (Mitarbeiter + Produkte dafür sind da, man muss nur die richtigen Fragen)
- kostenloses Obst für ALLE Mitarbeiter
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- Einführung einer Qualitätskontrolle der gefertigten PCs
- Offene Kommunikation der Fehler
- Einarbeitung der Mitarbeiter
- Kariere Chancen anbieten
- Gehalt erhöhen oder Erwartungen realistischer gestalten
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Bitte die „falschen“ Mitarbeiter los werden. Durch ein beständiges Team, also in der Produktion vor allem, kann man wachsen. Mit Leuten, auf die man sich verlassen kann.
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Auf seine Mitarbeiter eingehen, die Kommunikation verbessern, faires Gehalt zahlen!
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Mehr soziales weniger ego
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

3,3

Der am besten bewertete Faktor von IT Systemtreff ist Arbeitsatmosphäre mit 3,3 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Abhängig von der Tischgruppe an der man arbeitet. Manche reden mehr andere schweigen sich lieber an.
5
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Ich bin zufrieden. Komme mit allen gut klar und finde, dass viele verschiedene Charakter eine Firma ausmachen. Jeder hat seine eigene Art und da ist gut so.
5
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Schnelle Einstieg in das Unternehmen und gute Einarbeitung. Kollegen sind alle in OKAY
5
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entspanntes Klima, nette Kollegen. Getränke kostenlos - TOP
5
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Hier gibt es nichts negatives
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von IT Systemtreff ist Karriere/Weiterbildung mit 2,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Man kann keine kariere machen und es gibt keine Weiterbildung Möglichkeiten.
1
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Keine Weiterbildung möglich. Auch auf Anfrage bei Vorgesetzten (Werkstattleitung) nicht möglich.
1
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Muss ich neutral bewerten. Ich habe noch keine Fortbildungsmaßnahmen vernommen. Dennoch kann man sich verschiedene Positionen erarbeiten.
3
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Nicht vorhanden!
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • IT Systemtreff wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet IT Systemtreff schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeitenden IT Systemtreff als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 38% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei IT Systemtreff als eher traditionell.
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