20 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Sehr positive Entwicklung in den letzten Monaten, macht lust auf mehr.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Inning gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Mittlerweile zum positiven entwickelt obwohl die zeiten sehr herausfordernd sind.
Work-Life-Balance
Ziemlich viel Freiheit mit der Arbeits Einteilung
Kollegenzusammenhalt
Wirklich gut jeder hilft jeden
Vorgesetztenverhalten
Gut aber noch nicht sehr gut
Kommunikation
Hat noch etwas Verbesserungs Potential
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Arbeit
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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1234
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Inning gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut
Image
Mäßig
Work-Life-Balance
Sehr gut
Karriere/Weiterbildung
schwierig
Gehalt/Benefits
Zu niedrig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ausbaufähig
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Mäßig
Arbeitsbedingungen
Ausbaufähig aber gut
Kommunikation
Ausbaufähig
Gleichberechtigung
Sehr gut
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
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Gute Flexibilität, sehr schlechte und unfaire Entlohnung. Schlechte Kommunikation mit eigenen Mitarbeitern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Inning gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
vieles mit dem vorgesetzten einteilbar
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wochenendarbeit, Feiertagarbeit 0,0 ausbezahlt, sowie absolut kein Gehalt über Kollektiv möglich, es wird sehr viel bei den Mitarbeitern gespart
Gehalt/Benefits
Keine Prämien, kein Feiertag entlohnt, keine Wochenendarbeit entlohnt
Kommunikation
bekommt oft wichtige infos am Tag davor
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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im Grunde ein solider Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Inning gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Guter Zusammenhalt unter Kollegen
- auf Augenhöhe mit Vorgesetzen
- Mitarbeiterrabatte für den Shop
- jährliche Mitarbeiterevents
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Stressig wegen vielen spontanen Aufträgen
- Mitarbeitermangel
- Gehalt ( Handel KV)
Verbesserungsvorschläge
- Scheidende Kollegen nachbesetzen
- bessere Planung
- mehr Absprache untereinander
Kollegenzusammenhalt
Sehr nette und sympatische Kollegen
Gehalt/Benefits
Ist halt leider normal im Handel
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Engagiert, fair und dennoch ein wenig verplant
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Inning gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt noch Arbeitgeber mit Wertschätzung und Herz im Jahr 2024
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das rasante Wachstum und die laufende Zentralisierung Richtung DE
Verbesserungsvorschläge
Schlüsselpositionen besser bezahlen damit die wirklichen Top Leute längerfristig gebunden werden können.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Kommunikation, flache Hierarchien und vom CEO bis zur Putzfrau ist jeder per Du. Immer respektvoller und freundlicher Umgang, es ziehen wirklich Alle an einem Strang.
Image
Only One - 11TEAMSPORTS !!
Work-Life-Balance
Immer was los, manchmal aber, gibt's keine freie Minute, ein ruhiges Wochenende, einen ungestörten Urlaub.
Karriere/Weiterbildung
Wer möchte und was drauf hat, dem werden Möglichkeiten angeboten. Produktschulungen finden laufend statt.
Gehalt/Benefits
Handel und Verkauf sind generell grottig bezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In der Gastro und im Handel wird selten Müll getrennt. Das liegt aber an der Branche und nicht primär am Unternehmen.
Kollegenzusammenhalt
Echtes Team
Umgang mit älteren Kollegen
Es sind meistens die Erfahrensten auf die gehört wird, sie haben Impact und geben ihr Wissen gerne weiter.
Vorgesetztenverhalten
Vom CEO bis zum direkten Vorgesetzten, fördernd und fordernd aber auch wertschätzend und man geht gemeinsame Wege.
Arbeitsbedingungen
Die iT ist leider nicht im selben Tempo und Ausmaß mitgewachsen wie das Unternehmen selbst.
Kommunikation
Viel, viel und nochmals viel...quer durch die Bank und immer positiv nach Vorne gerichtet.
Gleichberechtigung
Absolut
Interessante Aufgaben
Handel und Vertrieb sind eine tägliche Wundertüte.
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Mehrfachbewertung
Die beste und Kundenfreundlichste Sportfirma der Welt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Inning gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Junges und freundliches Team.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mitarbeiter im Verkauf bei 11Teamsports
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Inning gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Abwechslungsreiche Arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich Nichts
Verbesserungsvorschläge
Ich finde das Unternehmen sollte altuell nichts ändern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gehalt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Inning gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Guter Arbeitgeber.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Inning gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Inning gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird 11teamsports AT durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 80% der Bewertenden würden 11teamsports AT als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich 11teamsports AT als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.