Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei 4activeSystems die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ziemlich gut, aber bei wichtigeren Themen eher zurückgehalten statt nach Richtigkeit und Fairness zu streben.
Homeoffice Möglichkeit ist vorteilhaft im Sinne von Flexibilitä des Arbeitsorta. Jedoch die Menge der Arbeit bleibt gleich oder wird mehr. Natürlich hängt es von Abteilung und von Vorgestzten ab. Burnout ist nicht ausgeschlossen.
Tixisches Verhalten des Vorgestzten wird weiterhin unterstützt während die Angestellten leiden. Dies hat eine starke Auswirkung auf die Unternehmenskultur.
Wobei, es handelt sich hier um Ausnahme, daher auch abhängig davon welche Abteilung bzw. welcher Vorgesetzter.
Für neugierige und engagierte fehlt mehr Beteiligung.
Grundsätzlich kollegial, je nach Abteilung. Diversität wird nicht immer positiv gesehen.