23 von 35 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
23 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Jetzt Profil vervollständigen23 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Es herrscht ein freundliches Miteinander. Alle ziehen an einem Strang.
Das Image ist leider etwas veraltet - liegt wahrscheinlich am
Außenauftritt. Generell sehr gute Markenware und tolles Sortiment - würde man von außen nicht vermuten.
Arbeitszeiten werden auch in der Kurzarbeit sehr korrekt abgewickelt.
Habe selbst dazu noch keine Erfahrungen gemacht, aber gehört, dass es regelmäßige interne Schulungen gibt.
Mitarbeiter können zu Sonderkonditionen einkaufen.
Soziale Verantwortung wird sehr ernst genommen. Es gibt einen eigenen Georg-Hausmann-Preis (Harlekin), welcher jährlich an eine soziale Einrichtung mit einer großen Spende geht.
Sehr gut, viele langjährige Kollegen.
Viele langjährige Kollegen; sehr wertschätzender Umgang.
Sehr freundlich und hilfsbereit.
Arbeitsmittel stehen alle zur Verfügung und sind am neuesten Stand der Technik. Das Gebäude an sich, sowie die Büros, sind etwas in die Jahre gekommen.
Freundlich und Wertschätzend
Gleichermaßen Frauen wie Männer in Führungspositionen.
Das Unternehmen bietet für jeden, der sich engagieren will, ein breites Spektrum an interessanten Aufgaben.
Der soziale Umgang mit den Mitarbeitern
Sehr gutes Betriebsklima, Kolleginnen und Kollegen schätzen einander, der gegenseitige Respekt wird großgeschrieben
Urlaubsanfragen werden in der Regel genehmigt, jedoch ist man im Management auch selbst dafür verantwortlich nicht genau dann Urlaub zu nehmen, wenn es absolut nicht passt
Wird mehr und mehr zum Fokusthema
Man kommuniziert auf Augenhöhe miteinander
Viele lang im Unternehmen befindliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, diese müssen sich jedoch den Herausforderungen in Bezug auf "Digitalisierung" stellen
Regelmäßige Abstimmungen, klar vereinbarte Ziele
Arbeitsbedingungen sind entsprechend den Anforderungen gut
Regelmäßige Meetings, jedoch nicht in übertriebenem Ausmaß
Bislang keine Benachteiligung erkannt
Sehr breites Aufgabengebiet, die IT ist in nahezu alle Prozesse involviert
Gegenseitige Wertschätzung wird großgeschrieben.
Arbeitszeitvereinbarungen werden eingehalten.
Man fühlt sich gut aufgehoben.
Wertschätzung des Mitarbeiters und immer ein offenes Ohr und Verständnis!
Der Informationsfluss könnte in manchen Bereichen noch verbessert werden.
Sehr vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben.
Durch die Teamevents stärkt sich der Zusammenhang enorm.
Super Arbeitszeiten undTermine durch Absprache möglich.
Das Gehalt kommt immer pünktlich.
Man bekommt eine große Unterstützung bei seine Ziele zu erreichen.
Austattung ist top.
Mit der Zeit wird die Arbeit immer abwechslungsreicher.
Neues Wissen lernt man ständig dazu.
Jeder Mitarbeiter wird respektvoll behandelt.
Das Unternehmen setzt auf ein gutes Miteinander, Kunden und Mitarbeiter haben einen hohen Stellenwert. Weiters bietet das Unternehmen sehr gute Aufstiegschancen und Weiterbildungen, und setzt auf die individuellen Stärken.
grundsätzlich passt alles - ein Gedanke wäre, weitere Mitarbeiter einzustellen, da der Aufgabenbereich stets wächst und das Unternehmen mit weiteren Mitarbeitern noch schneller Ziele erreicht.
mit guter Arbeitsleistung, stehen einem die Türen offen
Fleiß und gute Arbeitsleistung werden belohnt
stets ein offenes Ohr für Anliegen und Ideen
das Unternehmen steht für Gleichberechtigung und Wertschätzung zueinander
ein traditionelles Unternehmen, welches vielfältig aufgebaut ist und in unterschiedlichen Bereichen spannende Aufgaben und Wachstumsmöglichkeiten bietet
Das keiner vorab verurteilt wird und eine Chance bekommt groß im Unternehmen zu werden!
Mitarbeitermangel.
Es gehen immer wieder Kollegen in Pension jedoch wird kein neuer eingestellt und der Arbeitsaufwand wird immer mehr!
Mehr Verständnis für den neuen "Handel" und aufrüstung der technischen Geräte.
Sehr gutes Arbeitsklima im Büro!
Faire Arbeitszeiten und mit Absprache sind spontane Termine bzw. Aktivitäten möglich!
Gehalt kommt immer pünktlich! Gehalt könnte der Verantwortung noch ein wenig mehr entsprechen.
Super Kollegen! Zusammenhalt ist riesengroß!
Ältere Kollegen werden sehr wertgeschätzt und gefördert!
Keine Einwände!
Die Filialen könnten moderner sein.
Die Kommunikation im ganzen Unternehmen ist noch ausbaufähig.
Jeder Mitarbeiter wird fair und gerecht behandelt!
Der Zusammenhalt, das Familienunternehmen - Hausmann ist eine Familie!
Im Grunde bin ich bin sehr zufrieden. Wirklich zu verbessern ist lediglich, dass mehr Mitarbeiter eingestellt werden, da der Arbeitsaufwand immer größer wird und Personal in Pension geht und nicht nach-besetzt wird - das ist ein großes Problem!
Gutes Klima im Büro, nette Kollegen, Wertschätzung vom Vorgesetzten gegeben, fühle mich wohl!
Gut, in der Öffentlichkeit könnte man mehr Bekanntheit schaffen. Publikum teilweise auch zu Alt.
Faire und normale Arbeitszeiten, in Absprache sind spontane Dinge sind möglich.
Unterschiedliche Standorte, alles möglich.
Fair und leistungsorientiert. Mitarbeiter genießen klar Vorteile!
Fühle mich im Team sehr wohl und wertgeschätzt. Habe nette Kollegen wo ein Großteil zu meinen Freunden mittlerweile zählt!
Wertschätzung, Erfahrungsaustausch!
Keine Einwände!
Keine Einwände, Häuser könnten moderner sein.
Grundsätzlich passt alles - Informationsfluss intern könnte man verbessern.
Jeder Kollege wird gerecht behandelt.
Immer wieder neue Dinge, bin gefordert und die Arbeit macht Spaß.
Alles bestens, nur zu empfehlen
Ich kann mich nicht beschweren
Er macht alles super klasse. Freu mich jeden Tag
Das Sachen hinter unseren Rücken passieren, die die Mitarbeiter etwas angehen.
Events bei Kunden früher bekannt geben und nicht erst einen Tag davor oder gar am selben Tag.
Mehr Angebot an Haushalte schicken, um mehr Kunden zu gewinnen.
Super Arbeitszeiten und wenn man mit den Kollegen in der Abteilung redet, kann man wen nötig ist tauschen bzw. frei haben.
Gehalt nach Kollektiv.
Das es zwischen Kollegen und Innen nicht immer Rosig ist, ist nehm ich an klar, bei so vielen Menschen.
Sommer keine Klimaanlage und im Winter keine Heizung.
Viel passiert hinter den Rücken anderer.
So verdient kununu Geld.