Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 35 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Barrierefrei
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Firmenwagen
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Hund erlaubtUmgang mit Mitarbeitern und Kollegen, generelles Arbeitsklima, Aufgabe die ich zu erledigen habe
War die schnelle und zuverlässige Arbeit
Ich konnte offen und ehrlich mit ihm reden
Meine Kollegen.
Dass das gewachsene Unternehmen die Familienstrukturen und Tradition lebt. Neue Ideen werden gehört - man ist ein Mensch und nicht ein Produzent in dem Unternehmen.
Wohl die schlechteste Geschäftsführung Österreichs. Der Laden macht bald zu. Mitarbeiter werden massiv entlassen auf eine dübiose und unverschämte Art und Weise. Neuste Mitarbeiter waren nur für die Dauer der AMS Fördermittel eingesetzt. Das alleine sagt vieles..Unser Land sollte solche Unternehmen nicht unterstützen..
Die derzeitige Situation.
Wenig Mitarbeiter, zu viel sparen
Oft kurzfristige Projekte, daher Zeitmangel für Fertigstellung, Verbesserungen bei Informationsfluss zwischen den unterschiedlichen Abteilungen
Mitarbeitermangel.
Es gehen immer wieder Kollegen in Pension jedoch wird kein neuer eingestellt und der Arbeitsaufwand wird immer mehr!
kürzere Wege
Mitarbeiter im Verkauf aufstocken und nicht nach oben hin. Sortiment reduzieren und dafür mehr von Ware die sehr gut geht ins Geschäft tun.
Neue Gehaltsverhandlungen.
Einzelne Gespräche mit Mitarbeiter.
Mehr Mitarbeiter aufnehmen, besonders Kassa Kraft
Mehr Personal für die vielen neuen Aufgaben.
Der am besten bewertete Faktor von A. Hausmann ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
viel Abwechslung, manchmal etwas zu viel ;)
Jeder ist für seine Abteilung selber verantwortlich und genau das macht es so spannend.
Das Unternehmen bietet für jeden, der sich engagieren will, ein breites Spektrum an interessanten Aufgaben.
Spannende Aufgaben. Hat man neue Ideen werden diese angehört und ggf. umgesetzt. Kein Tag gleicht dem anderen.
ein traditionelles Unternehmen, welches vielfältig aufgebaut ist und in unterschiedlichen Bereichen spannende Aufgaben und Wachstumsmöglichkeiten bietet
Der am schlechtesten bewertete Faktor von A. Hausmann ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).
Eine bessere Kommunikation wäre hilfreich. Oft erfahren wir in der Abteilung Infos sehr spät
Ab und an sehr gut, leider kommen nicht immer alle Informationen zu den gewissen Abteilungen durch.
Ist nicht vorhanden.
transparenter Informationsaustausch, regelmäßige Meetings in den einzelnen Abteilungen, Informationsfluss ausbaufähig
Viel passiert hinter den Rücken anderer.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Wird nicht gefördert/ unterstützt.
Habe selbst dazu noch keine Erfahrungen gemacht, aber gehört, dass es regelmäßige interne Schulungen gibt.
Wer sich weiterbilden will, dem werden keine Steine in den Weg gelegt. Karrrieretechnisch ist in dem unternehmen alles möglich!
Es gibt immer wieder gute Schulungsangebote
Unterschiedliche Standorte, alles möglich.
