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accilium 
GmbH
Bewertung

Wer lernt und leistet, bekommt sehr viel zurück und macht Karriere

4,7
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter und Management werden sehr solide geführt, man bekommt unterschiedliche Style mit und kann sich seinen eigenen entwickeln

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Unternehmen entwickelt sich immer weiter!

Verbesserungsvorschläge

Teilweise verstehen Mitarbeiter nicht, dass es sich um eine Leistungskultur handelt, daher wäre es sinnvoll, dies öfters zu betonen, am besten schon in den Einstellungsgesprächen erklären, worum es geht

Arbeitsatmosphäre

Wer Leistung bringt, findet sich in einer wertschätzenden und angenehmen Arbeitsatmosphäre wieder

Image

In der Branche und bei den Kunden sehr gut

Work-Life-Balance

Besser als in anderen Beratungen, aber wer nur 40 Stunden arbeiten möchte, ist definitiv fehl am Platz

Karriere/Weiterbildung

Wer leistet und lernen will, kommt sehr schnell weiter. Talente bleiben nicht unentdeckt

Gehalt/Benefits

Besser als in anderen Beratungen dieser Art

Umwelt-/Sozialbewusstsein

So wie es in einer Beratung halt ist, muss man auch fliegen, aber der Zug wird bevorzugt. Weihnachtliche Sammelaktionen gehören ebenfalls dazu.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen vernetzen sich auch über die Projekte hinaus – so entsteht ein guter Zusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder ist Willkommen, der Leistung und Lernwillen mitbringt

Vorgesetztenverhalten

Immer supportive, wer Karriere machen möchte hat die besten Chancen und man bekommt gutes Coaching und Sparring

Arbeitsbedingungen

Neuste Technik, moderne Büros und sollte etwas nicht funktionieren, wird sich schnell darum gekümmert

Kommunikation

Es wird stets transparent kommuniziert, und die Mitarbeiter werden sowohl über Erfolge als auch über Krisen selbstverständlich informiert

Gleichberechtigung

Auf gleicher Ebene werden keine Unterschiede gemacht, alle Mitarbeiter werden fair und gleich behandelt

Interessante Aufgaben

Zu Beginn muss man erstmal das Handwerk lernen, anschließend stehen einem die Türen offen

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Arbeitgeber-Kommentar

Katrin Helm, Head of People
Katrin HelmHead of People

Vielen Dank für Dein wertschätzendes Feedback!

Hier eine persönliche Nachricht von aleX, einem der drei Co-Founder und Geschäftsführer accilium's in dem er darauf Bezug nimmt.

https://youtube.com/shorts/W-2eOe_E2g8?feature=share

Wir freuen uns, wenn wir weiterhin im Austausch bleiben.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.