Branchesüblicher Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
Hier ein Silo - da ein Silo. So fühlt sich das Ganze auch an.
Image
So lala.
Work-Life-Balance
Passt soweit ganz gut.
Karriere/Weiterbildung
Paar interene Kurse, sind aber meist unintetessant für die meisten Kollegen.
Gehalt/Benefits
Passt soweit ganz gut - ist vermutlich auch dem Kollektivvertrag zu verdanken.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird viel gemacht und investiert.
Kollegenzusammenhalt
Ist in Ordnung. Bin besseres gewohnt.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht bewerten
Vorgesetztenverhalten
Naja, was soll ich sagen. Not the yellow from the egg
Arbeitsbedingungen
Viele Bereichen sind unterbesetzt und es wird versucht es trotzdem zu schaffen - auf Kosten der MA.
Kommunikation
Wenn es sein muss, dann ja. Vieles wird einfach nicht behandelt
Gleichberechtigung
Scheint ok zu sein.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind durchaus interessant und abwechslungsreich.
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, so ausführliches Feedback zu geben und Ihre Eindrücke zu teilen.
Es freut uns, dass Sie einige Aspekte wie die interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben, die Work-Life-Balance, das Umwelt- und Sozialbewusstsein sowie Gehalt und Rahmenbedingungen positiv hervorheben. Gleichzeitig nehmen wir Ihre kritischen Punkte sehr ernst.
Besonders Ihre Wahrnehmung hinsichtlich bereichsübergreifender Zusammenarbeit, Kommunikation und Führung gibt uns wichtige Hinweise. Unser Ziel ist es, Silodenken zu reduzieren, den Austausch zwischen Teams zu stärken und Themen offen und strukturiert zu adressieren. Auch die angesprochenen Punkte zu Ressourcen in einzelnen Bereichen sowie zu Weiterbildungsangeboten nehmen wir als wertvollen Input mit.
Wir möchten Sie außerdem ermutigen, solche Themen – wenn möglich – auch direkt im Unternehmen anzusprechen. Der Austausch mit Ihrer Führungskraft oder mit unserem HR-Team kann helfen, konkrete Situationen besser zu verstehen und gemeinsam Lösungen zu erarbeiten.
Vielen Dank nochmals für Ihr ehrliches Feedback – es hilft uns, uns als Organisation weiterzuentwickeln.