7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 57%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Personalmarketing TOP .... Realität Flop....nahezu grenzwertig
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterrabatt bei Übernachtungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Werte werden nicht gelebt.
Die schlechtesten Führungskräfte sind in der Hotelleitung.
Wertschätzung Mangelware.
Bezahlung am Markt vorbei.
Kommunikation miserabel, intransparent und negativ.
Einhaltung von Recht und Standards wird als Benefits verkauft.
Verbesserungsvorschläge
Werte leben, nicht nur drucken. Hotelleitung neu besetzen mit richtigen Führungskräften und nicht nur Platzhalter.
Arbeitsatmosphäre
Keine offene und ehrliche Kommunikation der Geschäftsführung gepaart mit hoher .
Image
Besser als real
Work-Life-Balance
Viele Versprechen......nur mäßig umgesetzt
Karriere/Weiterbildung
Academy ist vorhanden..... aber nahezu Alibi
Gehalt/Sozialleistungen
Weit weg vom Markt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Mülltrennung.... Buffet Essen wird täglich kiloweise entsorgt. Gästeverhalten dazu wird noch gefördert
Kollegenzusammenhalt
Je nach Abteilung..... Geschäftsführerung fördert intrigantes Verhalten
Umgang mit älteren Kollegen
Ok
Vorgesetztenverhalten
Ohne Worte..... Führungsverhalten echt schlecht
Arbeitsbedingungen
Werte werden gedrückt in aufwendigen Broschüren...gelebt wird nahezu nichts
Kommunikation
Meetings Alibi und Zeitverschwendung.....nur Fingerzeig auf andere
Gleichberechtigung
New Pay System (intern) wird nicht gelebt.
Interessante Aufgaben
Entsprechend der Aufgabe
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Kein lehrabschluss
Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vieles
Verbesserungsvorschläge
Alles
Arbeitsatmosphäre
Anschreien und beleidigen 24/7
Karrierechancen
Man wird nach der Lehre nicht übernommen.
Arbeitszeiten
Wenn ein Liebling einen Dienst wollte, müssten sich die anderen danach richten
Ausbildungsvergütung
550 im 3 Lehrjahr ist ein Witz
Die Ausbilder
Stechen dir ein Messer rein und lachen vorne
Spaßfaktor
Nicht mal zu einer Beerdigung fahren dürfen.im nachhinein wird blöd über dich geredet
Aufgaben/Tätigkeiten
Du bist ein Lehrling du kannst putzen.
Das darfst du nicht, das kannst du nicht.
Respekt
Es ist kein Respekt wenn du 24/7 angeschrien wirst und wenn so ein Unterschied zwischen "Frauenarbeit und männerarbeit" ist
Variation
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Eine Mogelpackung was ihre Werbung angeht, dabei wie viele andere Arbeitgeber auch, nichts besonderes.
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Personalwohnung und Verpflegung vom Personal kostenfrei sowie die kostenfreie Nutzung der Annehmlichkeiten wie Schwimmbad, Sauna, Fitness etc.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Diese Corona Testpflicht, wenn man in den freien Tagen nach Hause ins Ausland fährt und wieder im Anschluss zur Arbeit muss (Aufenthalt im Risikogebiet würde ich ja noch verstehen, abgesehen davon kann man sich im Hotel direkt oder auch selbst in der Ortschaft wo sich das Hotel befindet genauso anstecken) oder wenn man aus dem Krankenstand wieder zurück kommt (Arzt erklärt jemanden als gesund wenn der Krankenstand endet, daher auch wieder sinnlos diese Testerei).
Als Lehrling ist man ein Niemand und man wird nicht respektiert und man wird einfach nur abwertend behandelt.
Verbesserungsvorschläge
Nicht so sehr übertreiben mit den Corona Maßnahmen.
Den Lohn immer pünktlich zu zahlen.
Lehrlinge auch wertzuschätzen (deren Arbeit) und respektieren.
Ehrlich werben und nicht einem erzählen, man gehöre zu den besten Arbeitgebern, so nach dem Motto:,,Es gibt nichts besseres als die Alpenrose"
Arbeitsatmosphäre
Es gibt Tage an denen ist die Arbeitsatmosphäre sehr gut und es gibt eben Tage wo es alles andere als gut ist und man nur noch froh ist wenn Feierabend ist...
Häufiger war die Arbeitsatmosphäre alles andere als gut gewesen.
Karrierechancen
Gibt sicherlich Karrierechancen...
Allerdings nur für die Lieblinge aus der Alpenrose
Arbeitszeiten
Geteilter Dienst...
Ist nicht jedermanns Sache
Ausbildungsvergütung
Sie könnte deutlich besser sein, Recherchen zufolge gibt es Ausbildungsbetriebe, die deutlich besser bezahlen und auch eben den Lohn pünktlich bezahlen. In der Alpenrose ist die Bezahlung nicht immer pünktlich...
Es wird vom Arbeitnehmer verlangt pünktlich zur Arbeit zu kommen, daher hat der Arbeitgeber den Lohn auch pünktlich zu bezahlen.
Viel zu niedrig. Andere Ausbildungsbetriebe zahlen deutlich mehr für die gleichen Arbeitsleistungen die ein Lehrling erbringt.
Die Ausbilder
Eine große Hotelkette, welche sich auf Kinderhotels bzw. Familienhotels der gehobenen Klasse spezialisiert hat.
Spaßfaktor
Die Arbeit macht schon Spaß, vorausgesetzt das Betriebsklima stimmt. Leider ist das Betriebsklima nicht das beste gewesen.
Aufgaben/Tätigkeiten
Aufgaben sind gut und Vielfältig, das sehe ich jetzt nicht als Problem.
Respekt
Man wird nicht respektiert, als Lehrling wird man richtig abgewertet und bekommt keine Anerkennung und Wertschätzung
Variation
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Personal wird gut behandelt und es wird so gut es geht auf alles und jeden Rücksicht genommenen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
-
Arbeitsatmosphäre
5 Sterne, weil man sich pudelwohl fühlt
Work-Life-Balance
In der Hauptsaison werden oft Überstunden gemacht, jedoch wird es sobald es möglich ist wieder abgebaut.
Karriere/Weiterbildung
Sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Wie es sich gehört
Vorgesetztenverhalten
Professionell
Kommunikation
Funktioniert je nach Abteilungsleiter gut. Nur manchmal dauert es etwas lange bis wichtige Informationen zu den Mitarbeitern gelangen.
Gleichberechtigung
Nichts auszusetzen
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich, je nach Abteilung
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Tolles Hotel, tolles Miteinander
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Klima, die tollen Benefits, immer ein offenes Ohr....
Verbesserungsvorschläge
An sich war es toll - ein paar Dinge sind halt einfach schon älter, aber soweit ich weiß wird Umgebaut?! Sonst vl. noch etwas mehr reden untereinander....
Arbeitsatmosphäre
Es ist ein tolles Miteinander, mit viel Spaß.
Work-Life-Balance
Je nach Abteilung, mal mehr mal weniger.....bei mir war es gut. Aber so wie ich das empfunden habe kann man über alles Reden - man muss nur den Mund aufmachen :-)
Karriere/Weiterbildung
Wie gesagt - wenn du was lernen willst und dich bemühst dann wird man unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
TOP!
Vorgesetztenverhalten
Wie gesagt....Kommunikation ist immer schwierig und nicht einfach, von den Vorgesetzten her war es aber immer tadellos.
Arbeitsbedingungen
Manche Dinge sind vielleicht schon etwas in die Jahre gekommen....
Kommunikation
Kommunikation ist immer ein Thema, sie bemühen sich aber zumindest wirklich.
Gehalt/Sozialleistungen
Vom Gehalt her absolut O.K - KV + Überbezahlung je nachdem was man drauf hat. Was aber echt top war, sind die vielen Benefits und gemeinsamen Aktivitäten.
Interessante Aufgaben
Ist ja trotzdem immer noch Arbeit. Wenn man was lernen möchte wird man aber gerne unterstützt.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Super Arbeitgeber, der hält was er verspricht.
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Alles perfekt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Alpenrose durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte). 67% der Bewertenden würden Alpenrose als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Alpenrose als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.