6 Bewertungen von Mitarbeitern
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Jetzt Profil vervollständigen6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
-Das Standing nach außen
-Grundsätzliche Abwechslung der Aufgaben
-Gehalt
-Willkür (gefühlt) bei Diensteinteilung
- Viele Meetings
-Leistungsdruck
-gegenseitige Schuldzuweisungen bei Misserfolg
-Demotivierender Umgang mit MitarbeiterInnen
Faires Gehalt
Faire Verteilung von Diensten am Wochenende
Weg vom Mott: Kede/r ist ersetzbar
Gute Stimmung unter den Kollegen- wenns läuft
Das Bild welches nach außen getragen wird (Jung,dynamisch, cooler Job) wird in der Realität nicht erfüllt
Durch Wochenenddienste (nehmen mot der zeit überhand) und Abenddienste bleibt wenig Zeit für anderes
Eines Radiosenders welcher sich erfolgreichstes Privatradio nennt nicht würdig! Auf ALLEN Führungsebenen
Top down - sehr fragwürdig
Die unterschiedlichsten Aufgaben
Wenig Wertschätzung
Mehr Gehalt
Generelle Strategie und Krisenbewältigung
Umgang und Wertschätzung der Mitarbeiter sowie Entlohnung
Höhere Entlohnung und bessere Honorierung der geleisteten Arbeit.
Kollegiales Arbeitsklima, das Auch Spaß bei derweil Arbeit zulässt.
Schlechte Bezahlung, Wochenendarbeit ohne Zuschläge
Offizielles Gehaltsschema, generell höhere Gehälter und Zuschläge für Nacht- und Wochenendarbeit