Außen hui, innen pfui
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
1) schlechte Bezahlung
2) keine konstruktive Kritik erlaubt
3) sehr unflexibel
4) Arztbesuche müssen außerhalb der Arbeitszeit ausgemacht werden (Arbeitszeit von 8:00 - 17:00)
5) sehr kühle Atmosphäre
6) zu wenig Parkplätze
7) hohe Fluktuation
8) Stundenschummlerein (trotz Stempelsystem)
9) Unternehmen wächst und wächst, Kompetenzen wachsen nicht mit
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter sind das höchste Gute eines Unternehmens.
Arbeitsatmosphäre
kühle Atmosphäre, Freunderlwirtschaft
Kommunikation
Kommunikation seites der Leitung nur wenn die Köpfe der Mitarbeite zurecht gerückt gehören
Kollegenzusammenhalt
Kollegen innerhalb einer Abteilung halten zusammen, vor allem im Kampf gegen die anderen Abteilungen
Work-Life-Balance
Es gibt außer in der Führung keine Mütter in diesem Unternehmen, auf ein Familienleben wird kein wert gelegt, Urlaub darf nur zu bestimmten Zeiten und mit viel Diskussionen konsumiert werden, Zeitausgleich darf nur stundenweise konsumiert wird zB durch früher gehen oder später kommen. Es darf kein ganzer Tag als Zeitausgleich konsumiert werden
Vorgesetztenverhalten
Bei Konflikten werden schuldige gesucht, keine Konfliktgespräche sondern nur Anschuldigungen
Interessante Aufgaben
Extremer Workload, purer Druck und Stress
Gleichberechtigung
Frauen gehören hinter den Herd, diese Philosophie wird hier gelebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut, denn diese Mitarbeiter sind schon seit über 10 Jahre im Unternehmen. Kann man aber an einer Hand abzählen
Arbeitsbedingungen
Räume sehr laut, Großraumbüros die schlecht isoliert sind
Umwelt-/Sozialbewusstsein
fair ist hier nur der Kaffee
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestkollektiv für Studienabgänger, hohe Verantwortung - geringer Lohn, keine Sozialleistungen
Image
Nicht mal die Mitarbeiter die noch dort arbeiten haben etwas positives zu sagen. Das Image der Firma im Bezirk ist sehr schlecht, wurde ohne mein Zutun schon mehrmals in Gesprächen von anderne Ämtern und Bereichen erwähnt.
Wirklich sehr schade, dass die Mitarbeiter nicht mehr geschätzt werden, denn das Unternehmenskonzept und die Partnerfirmen wären wirklich top.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Weiterbildungen oder Förderungen