10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 70%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Cooles Arbeitsumfeld, hab mich gleich zuhause gefühlt
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm. Man wird sofort gut aufgenommen
Work-Life-Balance
Es gibt viel Flexibilität bei den Arbeitszeiten, z.B. als Student Arbeitstage wechseln, Gleitzeit. Viele Kollegen arbeiten außerdem Teilzeit
Kollegenzusammenhalt
ist wirklich außergewöhnlich gut. es wird sehr viel gemeinsam unternommen. Man hilft zusammen, wenn es mal stressig wird
Arbeitsbedingungen
Neues Büro ist top! Einziges Manko, die Öffi-Anbindung könnt besser sein. Im Sommer ists dann wieder schneller mit dem Rad
Mit dem Auto kann man gratis parken
Kommunikation
Alle 2 Wochen gibt es ein Company Update mit Infos aus allen Abteilungen und jeden Tag ein Daily in der Abteilung. Manchmal gehen Infos trotzdem unter, allerdings kann man jederzeit bei allen nachfragen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt laut IT-KV, zusätzlich gibt es noch einen Essenszuschuss und regelmäßig Teamevents. Sehr lustig war auch der Firmenurlaub letztes Jahr
Gleichberechtigung
Es arbeiten allgemein mehr männer als frauen im unternehmen, aber es werden alle gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Kein Tag ist gleich, viele verschiedene Aufgaben, es wird nicht langweilig
Umgang mit älteren Kollegen
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Familiäres Unternehmen mit großen Zielen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
offene Kommunikation über alle Ebenen & den Zusammenhalt im Team.
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund der flachen Hierarchien und der ständigen Kommunikation zwischen den unterschiedlichen Teams wird man nie vor unvollendeten Tatsachen gestellt, sondern weiß immer, was gerade Sache ist. Das machte es sehr angenehm bei Arivo zu arbeiten, da man sich auf alles gut einstellen kann. Die freundschaftlich geprägte Teamkultur trägt sowieso zu einem angenehmen Arbeitsalltag bei.
Work-Life-Balance
Viele der Mitarbeiter:innen studieren nebenbei. Hier ist man eigentlich sehr flexibel, wenn es darum geht, dass man manchmal mehr Zeit zum Lernen / für die Prüfung etc. benötigt.
Selbst konnte ich auch immer Privates und Firma sehr gut voneinander trennen, sodass ich nie Arbeit mit nach Hause nehmen musste.
Kollegenzusammenhalt
Egal ob innerhalb des eigenen Teams oder auch mit Leuten aus den anderen Departments - es ist sehr einfach hier mit den Kolleg:innen anzuknüpfen. Das sorgt auch dazu , dass viele der Mitarbeiter:innen auch nach der Arbeit zusammen etwas unternehmen.
Arbeitsbedingungen
Dadurch das Arivo erst kürzlich in ein neugebautes Büro gesiedelt ist, ist alles top-notch. Von elektrisch höhenverstellbaren Tischen, über klimatisierte Räume bis hin zu einer modernen Küche, wird einem hier alles geboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung laut IT-Kollektivvertrag. Täglich gibt es einen Essenszuschuss mittels Edenred. Diesen kann man auch ganz einfach privat bei unzähligen Restaurants verwenden.
Interessante Aufgaben
Natürlich hat man im Vertrieb grundsätzlich ähnliche Aufgaben, aber durch die unterschiedlichsten Zielgruppen innerhalb der Branche ist dann doch der Kunde immer etwas anders, was das ganze immer spannend macht.
Kommunikation
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stark wachendes Team mit mega Zusammenhalt, gute leute & interessante aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
teamevents, zusammenhalt, möglichkeit sich einzubringen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kommunikation insbesondere zwischen abteilungen muss noch besser werden
Verbesserungsvorschläge
abteilungsinterne retros wären cool, wo man anbringen kann was man toll gefunden hat und was weniger, & eine art von rückblick meetings für das gesamte Team also abteilungsübergreifend auf zb das letzte Quartal oder Halbjahr, was in allen Abteilungen vorangegangen ist (da hätte man platz highlights zu zeigen & sich auch für erfolge von anderen abteilungen zu freuen)
Arbeitsatmosphäre
alles in allem gut: immer hilfsbereite Kollegen; man bekommt alles was man zum Arbeiten braucht (teilweise muss man halt danach fragen, hab aber noch nie erlebt, dass bei wichtigen Dingen nein gesagt wird); man kann eigene Ideen immer anbringen (je nach Position/Job wird's sogar erwartet; das Team und logischerweise insbesondere die Gründer möchten wirklich etwas aufbauen - Startup-Spirit, so wie man es kennt (viel viel Arbeit, aber auch ein stark wachsendes Team, & mega spannende themen, weil man schnell selbst etwas aufbauen und sich einbringen kann)
Work-Life-Balance
finde ich auch sehr gut. Arbeitszeiten & stunden sind grundsätzlich flexibel. viele im team studieren noch und können sich die stunden so legen dass es passt. Wenig homeoffice (bei bestimmten gründen kein problem aber leider halt nicht grundsätzlich)
Kollegenzusammenhalt
mega! Jeder hilft, wenn er kann. es wird auch viel miteinander unternommen (auch neben den offiziellen teamevents) verabreden sich immer wieder kollegen zum sporteln (insbes. bouldern & beachvolleyball)
Vorgesetztenverhalten
vorgesetzte und insbesondere die 2 gründer sind eigentlich zu mit arbeit, sollten aber mehr luft & kopf haben, damit sie für einen zeit haben, wenn man was braucht. obwohl sie immer viel zu tun haben, sind sie trotzdem sehr hilfsbereit, und helfen so gut sie können. erwarten viel aber geben auch wertschätzung, wenn was gut gemacht wird.
Arbeitsbedingungen
top. tolles neues büro mit elektrisch verstellbaren stehtischen. ruhig, hell, schöner ausblick, große küche, großer pausenraum, terrasse, nach wochen jetzt auch endlich eine funktionierende klima, die belüftung im demoraum könnte besser sein, aber sonst passt alles, gratis damenhygiene artikel am frauenklo
Kommunikation
Hier ist noch viel luft nach oben. denn vieles wird zwischen tür und angel abgesprochen & dann passiert's leicht, dass etwas unter den tisch fällt und vergessen wird. aber grundsätzlich sehr offen, was ich toll finde. Man kann immer alles ansprechen & seine Meinung einbringen (ev. muss man halt nochmal darauf zurückkommen, wenn gerade viel los ist) aber es gibt definitiv keine Tabu-Themen, wie ich es von anderen unternehmen kenne
Gleichberechtigung
leider sind im team relativ wenig frauen vertreten. aber die vorgesetzten behandeln eigentlich alle gleich.
Interessante Aufgaben
Da das unternehmen so stark wächst und sich so schnell weiterentwickelt, gibt es immer spannende aufgaben. das variiert natürlich von abteilung zu abteilung und von job zu job. zB Buchhaltung wird halt immer buchhaltung sein.... aber man kann dafür auch vieles mitaufbauen. im moment liegt der fokus beim aufbauen von bestimmten prozessen zwischen den abteilungen, sodass es tortz starkem wachstum zu so wenig problemen wie möglich kommt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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Startup mit Vision!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Kollegen (!), das neue Büro, die Teamevents
Work-Life-Balance
Der Job ist super mit Uni oder anderen Verpflichtungen (z.B. Haustieren) vereinbar. Durch die Gleitzeitvereinbarung kann man sich seine Stunden relativ frei einteilen. Home-Office ist nach Absprache kein Problem.
Kollegenzusammenhalt
Das Team bei Arivo ist jung, sportlich, aktiv und immer für einen Spaß zu haben. Durch die Teamevents jedes Monat wird der Kollegenzusammenhalt gestärkt und aus Kollegen entwickeln sich tolle Freundschaften. Das Team wird mir am meisten fehlen!
Vorgesetztenverhalten
Jede Abteilung hat einen Teamlead mit welchen man offen reden kann. Sie stehen jederzeit für Fragen bereit ansonsten lassen sie einen frei arbeiten. Am Anfang der Woche werden die wichtigen Punkte besprochen und beim täglichen Daily werden Aufgaben verteilt und Unklarheiten besprochen. Jeder Mitarbeiter kann Ideen und Meinungen einbringen was ich sehr wertschätzend finde! Hin und wieder sind die Vorgesetzten etwas im Stress dann ist es nicht so leicht wichtige Sachen abzustimmen.
Arbeitsbedingungen
Das neue Büro ist super! Sehr modern, super schön mit Glaswänden zwischen den Büros. Das Highlight ist die große Dachterrasse auf welcher im Sommer gegrillt wird! Sehr praktisch finde ich, dass es Parkplätze für Mitarbeiter am Gelände gibt.
Kommunikation
Offene Kommunikation zwischen allen Abteilungen und den Vorgesetzten.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist aufgrund des Kollektivvertrags (IT) schon recht gut. Überbezahlungen/Bonus sind bei guter Leistung sehr wahrscheinlich.
Interessante Aufgaben
Teilweise gibt es ganz neue Aufgaben, welche noch nie jemand zuvor erledigt hat. In diese Aufgaben muss man sich besonders reinfuchsen, was es gleichzeitig sehr interessant macht. Teilweise sind wiederkehrende Aufgaben (Rechnungen verbuchen, etc.) die sehr monoton sind und daher nicht so spannend.
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wachsendes Unternehmen mit coolen Kollegen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeden Tag im Daily werden die Aufgaben verteilt bzw. besprochen, danach arbeitet man selbständig an den Aufgaben. Hin und wieder ist das ein wenig "überfordernd" aber bei Fragen kann man sich immer an die Kollegen bzw. Teamlead wenden.
Work-Life-Balance
Super mit der Uni oder anderen Ausbildungen vereinbar, wenn man es vorher im Team bespricht.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind alle super nett! Jeden Monat gibt es ein freiwilliges Teamevent für die Mitarbeiter.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchie mit Teamleads in jeder Abteilung.
Arbeitsbedingungen
Leider ist das Büro nicht direkt in der Stadt, die Anbindungen mit den Öffis ist nicht ganz ideal. Mit dem Rad aber okay.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt passt, Essenszuschuss gibt es pro Arbeitstag und die Firmenevents werden bisher immer von der Firma bezahlt (auch der Firmenurlaub).
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Bin zufrieden & kann Arivo als Arbeitgeber empfehlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Finde das Betriebsklima super & fühl mich sehr wohl
Work-Life-Balance
Passt für mich. Die Arbeit geht einem zwar nie aus, man wird aber nicht gezwungen Überstunden zu machen und auch nicht in seiner Freizeit mit Firmenanliegen belästigt.
Karriere/Weiterbildung
Hier könnte es noch mehr geben, derzeit sind es hauptsächlich interne Schulungen und vereinzelt auch externe Kurse.
Kollegenzusammenhalt
ist wirklich top. Es wird auch gerne gemeinsam privat was unternommen, z.B. Volleyball spielen und einmal im Jahr gibt es einen gemeinsamen Company-Urlaub, bei dem man mitfahren kann
Vorgesetztenverhalten
Bin sehr zufrieden, die Vorgesetzten beziehen mich in Entscheidungen, die meinen Bereich treffen ein, die Strategie wird gemeinsam festgelegt und es gibt auch regelmäßig Feedback, was ich wertschätzend finde. Die Hierarchien sind sehr flach und man kann jederzeit persönlich zur Führungskraft kommen. Einziges Manko ist, dass die Führung öfter mal sehr beschäftigt ist
Arbeitsbedingungen
Derzeit nicht ideal, da das neue Büro 2 Stockwerke darüber gebaut wird und deswegen reger Baulärm herrscht. Das ist aber nur temporär. Dafür gibt es bald ein neues Büro ab dem Frühjahr 2023.
Kommunikation
Alle 2 Wochen gibt es ein unternehmensweites Company-Update, dazu jeden Tag ein Daily und wöchentlich längere Meetings für die Abteilungen. Fühle mich deswegen gut informiert. Wenn man etwas nicht weiß, kann man jederzeit nachfragen
Gehalt/Sozialleistungen
Bin zufrieden
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind recht vielfältig. Man merkt, dass es ein Startup und kein Konzern ist, wodurch man viel Einfluss und Gestaltungsspielraum in den Abteilungen/Aufgaben hat
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Überhaupt nicht zu empfehlen. Schlechtester Arbeitgeber den ich je hatte.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle zwei Wochen findet ein Frühstück statt wo jeder mitessen darf
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles erwähnt
Verbesserungsvorschläge
Sehr konservatives Startup. Auch wenn versucht wird gerade das Personal aufzustocken (natürlich wieder verbunden mit mehr Umsatz, mehr Projekten, mehr Arbeit) muss hier dringend was verbessert werden. Quantität ist nicht gleich Qualität. Da laufen ja die Mitarbeiter sofort wieder davon.
Arbeitsatmosphäre
Die Vorgesetzten machen ziemlich Druck, man will nur drauf hinaus viel Umsatz zu machen und ein „Danke“ gibts selten bis nie. Beim Ansprechen der Probleme kommt seitens der Vorgesetzten nur wenig. Zu den anderen Bewertungen kann ich nur zustimmen: man hat ständig das Gefühl beobachtet zu werden und man merkt, dass null Vertrauen in den Mitarbeitern gesteckt wird. Wenn man auch nicht zu denjenigen gehört, die lange im Büro bleiben (Überstunden macht) bekommt man gleich das Gefühl als sei man weniger Wert.
Work-Life-Balance
Es wird von jedem Mitarbeiter erwartet Überstunden zu machen. Man wird schon blöd angeschaut, wenn man nach seinen erledigten Arbeitsstunden und Aufgaben nach Hause geht. Home Office überhaupt nicht möglich (in einem Startup?!) sorry aber das ist für mich kein modernes Startup.
Karriere/Weiterbildung
Es wird immer bei neuen Bewerbern damit geworben, dass Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten werden - hab ich noch nie bemerkt.
Gehalt/Sozialleistungen
Also faires Gehalt kann man das nicht nennen. Es wird geschaut, dass man spart wo man kann und das beginnt hier ja auch schon bei den Gehältern der Mitarbeiter. Eigentlich eher unüblich für eine Firma im IT Bereich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man versucht zumindest so gut es geht den Müll zu trennen
Kollegenzusammenhalt
Ist grundsätzlich gut. Hier wird unterstützt wo man kann. Leider der einzige positive Aspekt. Es wird zwar versucht bei Team Events den Zusammenhalt zu stärken aber alles sehr oberflächlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es keine und es wird auch sehr darauf geachtet, dass es dabei bleiben soll (leider, wäre vielleicht mal zu überdenken).
Vorgesetztenverhalten
Micromanagement… extrem…
Unglaublich anstrengend.
Arbeitsbedingungen
Altes Büro mit eher mageren Ausstattung und einer Miniküche, man hat eigentlich nicht mal seinen eigenen (verschließbaren) Stauraum, so ziemlich jeden Tag Baulärm.
Das technische Equipment ist grenzwertig.
Auch beim Bau des neuen Büros wird geschaut, dass man spart wo man kann (auf Kosten der Mitarbeiter, zB. weniger bequeme Sessel etc.).
Gleitzeit praktisch nicht möglich.
Kommunikation
Leider sehr schlecht. Sehr vieles kommt auf den letzten Drücker und vieles wird bei Meetings versprochen/erwähnt, was dann nicht gehalten wird.
Gleichberechtigung
Kann man nicht wirklich sagen. Es gibt wenige „Lieblinge“ in der Firma die super behandelt werden, andere zum Teil gar nicht.
Interessante Aufgaben
Eher langweilig/monoton
Image
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Unflexibles, altmodisches Unternehmen, mit Führungskräften, die auf Micro-Management stehen.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles bereits erwähnte
Arbeitsatmosphäre
Altes Büro, sexistische Chefs, großes Misstrauen von Seiten der Chefs. Man hat das Gefühl, man wird ständig beobachtet bzw. wird einem ständig unterstellt, die Firma um "Arbeitszeit" betrügen zu wollen.
Image
Gute Frage, kann ich nicht viel dazu sagen, wie das Image in der Branche ist. In Graz sind all die negativen Punkte jedoch schon lange kein Geheimnis mehr, da die Start-Up Szene extrem gut vernetzt ist...
Work-Life-Balance
Überstunden werden erwartet, 12-16 Stunden Tage sind keine Seltenheit. Home-Office absolut nicht möglich, mit der Begründung, dass die Mitarbeiter dann ja nicht arbeiten würden... und das in einem angeblichen Start-Up...
Karriere/Weiterbildung
Absolut keine Möglichkeit. Auch wenn man sich selber in neue Programme reinlesen will, wird das nicht gern gesehen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltserhöhungen gibt's aus Prinzip so gut wie kaum, Sozialleistungen werden zwar groß angepriesen, aber auch darum muss man hart kämpfen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Einige wenige versuchen zumindest, den Müll zu trennen
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind das einzige, was die Arbeit hier erträglich macht.
Umgang mit älteren Kollegen
Geschäftsführer sagte über eine Bewerberin, welche Ü50 war, dass diese nicht eingeladen werden soll, da sie ganz sicher nicht zum Team passt, da sie zu alt sei... Denke, das sagt alles.
Vorgesetztenverhalten
Unmöglich... Extremes Micro-Management und Misstrauen gegenüber den eigenen Mitarbeitern, es sei denn man gehört zu den wenigen auserwählten. Der ständig spürbare Sexismus setzt dem Ganzen die Krone auf.
Arbeitsbedingungen
Altes Büro, Mini-Küche, liegt irgendwo im Nirgendwo, Home-Office nicht möglich, Gleitzeit dank täglichen Meetings um 8:45 ebenfalls nicht.
Kommunikation
Alles auf den letzten Drücker, macht planbares Arbeiten unmöglich. Ausschließlich negatives Feedback, das Wort "Danke" müssen manche auch erst noch lernen.
Interessante Aufgaben
Mal so mal so, hauptsächlich sehr monotone Aufgaben.
Gleichberechtigung
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Schlechtes KMU statt Start-Up Atmosphäre
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sodexo-Gutscheine gibt's, genauso wie After-Work Geschichten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt agilere Start-Ups, es gibt besserzahlende Start-Ups, es gibt moderne Start-Ups, es gibt Start-Ups mit Vision. Dieses hier ist nicht zu empfehlen.
Verbesserungsvorschläge
Dieses "Start-Up" verhält sich wie ein sehr konservatives KMU. Kein Home Office, keine Vision außer "Wir wollen viel Geld machen", kein Sinn für moderne Geschäftsmethoden oder Arbeitsweisen.
Arbeitsatmosphäre
Ganz schlimm eigentlich. Wenn du dein Handy offen am Tisch liegen hast, wirst du schon gefragt warum und ob du da was privates in deiner Arbeitszeit machst.
Work-Life-Balance
Home-Office wird gar nicht gerne gesehen. Und das bei einem "Start-Up". In 2022. Post-Corona. (!)
Gehalt/Sozialleistungen
Man schaut, dass die Gehälter gerade so 10-20% weniger sind als üblich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Mülltrennung, keinerlei Bewusstsein für Nachhaltigkeit
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es (noch) keine.
Vorgesetztenverhalten
Beide "Führungskräfte" verhalten sich wie Hauptschullehrer ihren Angestellten gegenüber. Die Developer scheint das nicht zu stören.
Arbeitsbedingungen
Baulärm, veraltetes Büro, Wasserschäden, kleine Küche
Gleichberechtigung
Es gibt eine einzige weibliche Angestellte, vielleicht inzwischen sogar zwei.
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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bestes Unternehmen füt das ich bis jezt gearbeitet habe.
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Arivo Parking Solutions durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 70% der Bewertenden würden Arivo Parking Solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Arivo Parking Solutions als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.