2 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
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2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Bewerbern
Die miesesten Gespräche die ich je hatte.
Bewerber/inHat sich 2025 bei Austria Druckguss GmbH in Gleisdorf als Entwicklungsingenieur beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Entwicklungsabteilung (hier genannt "Technik", wie vor 50 Jahren) wird von einer fachfremden Person geleitet, die lieber Social Media Filmchen dreht, als kompetente Personen einzustellen. Das erste Gespräch war schon schräg, das zweite regelrecht bizarr: man stellte mich dem Team vor, einer wollte ausschließlich Dinge über mein Privatleben wissen? Die Antwort "ich will Dich nicht heiraten" habe ich mir verkniffen. Das Team war überraschend entspannt, angesichts der Lage, in der sich die Firma offenbar befindet. Positiv habe ich zunächst gewertet, dass nicht übers Geld gesprochen wurde. Ich wurde schnell eines besseren belehrt: das "Angebot" war eine falsche Einstufung nach KV somit eine Bezahlung unter dem KV und zwar MIT All-In. Wieso glauben Sie, dass das irgendjemand, der das Gebiet beherrscht, macht? Das ist in jedem Fall sowieso einforderbar, mit diesem "Angebot" landen Sie immer vorm Arbeitsgericht, egal ob die Person das annimmt, oder nicht. Ist Ihnen nicht klar, dass ein guter Entwicklungsingenieur Ihrer Firma im Jahr Millionen sparen kann (es ist egal wie viel diese Person verdient, wenn sie gut in ihrem Beruf ist)? Dazu passen die Angüsse und der Rest des Designs des Sekundärmaterials, dass man mir gezeigt hatte (ebenfalls wie vor 50 Jahren). Die überhebliche Abteilungsleiterin, wie gesagt komplett fachfremd und keine Technikerin, ist hoffentlich nicht mehr da. Die unter ihr Arbeitenden haben wohl kein Rückgrat, das ist genau was die Firma NICHT braucht. Der Firmenrundgang war bezeichnend: es waren etwa 5-10 Personen in der Fertigung, nicht mehr. Das passt gut zu den Zukunftsaussichten und den Daten im Firmenbuch.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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WARTEN, WARTEN, WARTEN OHNE Rückmeldung
Bewerber/inHat sich 2015 bei Austria Druckguss GmbH & Co KG in Gleisdorf als Projektleiter beworben.
Verbesserungsvorschläge
Keine Rückmeldung!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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