51 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
51 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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“Auto – Stahl” Reparatur und Vertriebs-Gesellschaft m.b.H. Bewertungen
“Auto
–
Stahl”
Reparatur
und
Vertriebs-Gesellschaft
m.b.H.
Wien
Ihr Unternehmen?
51 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Keine fairen Arbeitsbedingungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überstunden oder Prämienvereinbarung wird nicht ausbezahlt, wenn es der Geschäftsleitung gerade nicht passt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Firma kann beklaut werden und Kunden darf man hier anscheinend auch Daten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Wien gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Konsequenzen ziehen und keine Mitarbeiter bevorzugen - solche Leute werden in keiner Firma benötigt
Arbeitsatmosphäre
Manche Mitarbeiter können sich alles erlauben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozial ist mit so einem Verhalten hier gar nichts in der Firma
Kollegenzusammenhalt
Gibt einen Mitarbeiter der jeden in den Rücken fällt und alle Freiheiten hat
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe wenn man die Firma beklauen kann (Kennzeichen) und Mitarbeiter Kunden Daten dürfen ohne weitere Konsequenzen.
Arbeitsbedingungen
Mit solchen Kollegen möchte keiner zusammenarbeiten - ansprechen traut es sich auch keiner da dieser Mitarbeiter anscheinend einen Sonderstatus in der Firma besitzt
Kommunikation
Die Leute die arbeiten werden ständig kritisiert andere hängen ständig am Handy und können sich alles erlauben
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung
7 Jahre Zeitverschwendung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Die Augen aufmachen!
Vorgesetztenverhalten
Einige Vorgesetzte habe überhaupt kein Schamgefühl beim lügen oder beim Alkohol während der Arbeitszeit. Außerdem wird das Stehlen von Trinkgeld und zwielichtige Geschäfte groß geschrieben! Nicht alle aber ein paar bestimmte.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Mehr an die neue Zeit anpassen !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wien gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gerüchte
Verbesserungsvorschläge
Work life balance leben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Bester Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Kollegenzusammenhalt
Wie in jedem Unternehmen im großen und ganzen sehr toll
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzte ist wunderbar. Probleme oder Vorschläge jederzeit kommunierbar.
Kommunikation
Mit jedem ist eine offene Kommunikation möglich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bin zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stabiles Unternehmen (rundherum krachen einige in der Branche), alles neu und modern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Richtig schlecht finde ich jetzt gar nix, aber es gibt sicher Dinge, die man besser machen kann. ich möchte aber in so einer wilden Zeit auch kein Chef sein, muss ich sagen.
Verbesserungsvorschläge
habe ich noch nicht darüber nachgedacht.
Arbeitsatmosphäre
Ich bin alt genug, das ich weiß, dass es immer Phasen gibt, die lustiger oder weniger lustig sind. Es ist auch nicht immer die Firma an allem schuld. ich weiß, was ich an dieser Firma habe, weil ich schon ganz andere Dinge erlebt habe. Deswegen schreibe ich das jetzt auch.
Image
Ich bins schon lange in der Branche. ist sicher der Arbeitgeber mit dem besten Ruf, wo ich bisher war
Work-Life-Balance
Ich muss arbeiten um Geld zu verdienen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung könnte für meinen Geschmack mehr passieren
Gehalt/Benefits
Ich verdiene hier mehr als im Betrieb, wo ich vorher gearbeitet habe.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wurde viel investiert, z.B. in Solaranlagen
Kollegenzusammenhalt
Verstehe mich weitgehend gut mit meinen Kollegen und wurde noch nie wirklich hängen gelassen. Wenn's drauf ankommt, halten die meisten zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
ich habe noch nie ältere Kollegen sich beschweren hören
Vorgesetztenverhalten
Kann mich nicht beschweren. Wurde noch nie vorgeführt oder anderweitig schlecht behandelt. Es wird viel verlangt, aber nicht ungut.
Arbeitsbedingungen
Sehr moderner Arbeitsplatz
Kommunikation
Es wird kommunziert, was Sinn macht, aber sicher nicht überbordend.
Gleichberechtigung
Wir haben jede Mengen Frauen und Kollegen aus den unterschiedlichsten Nationen. Mir wäre noch nie aufgefallen, dass da jemand schlechter behandelt worden wäre.
Interessante Aufgaben
ich mag meine Aufgaben.
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...Jahre Loyalität, Hingabe, Optimierung – alles gegeben, alles riskiert. Doch am Ende behandelt wie ein Fremder.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er war einer der strategisch klügsten Männer, die ich je kennengelernt habe, aber er hat die Grundlagen vergessen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Er hat einen Mitarbeiter, der die gesamte Atmosphäre und alles zerstört, und obwohl es alle sagen, ignoriert er es.
Verbesserungsvorschläge
Sie sollten auf diejenigen hören, die kritisch ihre Wahrheit sagen – zum Wohl des Unternehmens.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre – alles wurde in den letzten sechs Monaten zerstört.
Image
Sie vergessen, dass die Menschen ihnen den Profit bringen und die kleinen Leute sie zu dem gemacht haben, was sie sind. Aber es ist besser, ein Ja-Sager zu sein, als die Wahrheit auszusprechen.
Work-Life-Balance
Manche machen okay, manche machen falsch – aber alles wird als große "Lüge" dargestellt.
Karriere/Weiterbildung
Möglich, wenn man es mit Mut anspricht – aber das bedeutet nicht, dass man aufsteigen wird.
Gehalt/Benefits
Sie glauben, sie seien das beste Unternehmen in Wien, und vergessen dabei, dass Reichtum nicht automatisch Recht bedeutet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sie haben viel erreicht, aber auf Kosten der Anstrengung der kleinen Leute – und sie haben aus welchen Gründen auch immer den Realitätsbezug verloren?!!!
Kollegenzusammenhalt
Einige sind in Ordnung, aber die meisten schleimen sich ein und berichten dem Chef in der Hoffnung auf Vorteile.
Umgang mit älteren Kollegen
Sie schätzen weder die Mühe noch das Opfer der altgedienten, loyalen Mitarbeiter, die ihnen Geld und ein gutes Image gebracht haben. Man wird benutzt und fallen gelassen wie eine Einwegspritze.
Vorgesetztenverhalten
Sie verteidigen dich als Teammitglied überhaupt nicht! Sie gehorchen nur dem Chef, genießen den prestigeträchtigen Titel und vergessen, wer die eigentliche harte Arbeit macht.
Arbeitsbedingungen
Die Lage ist gut, aber ohne eine echte Seele wirkt alles zu steril. Sie sollten auf die guten Leute hören, die den Mut haben, die Realität auszusprechen.
Kommunikation
Null-Nur Geheimniskrämerei und Verschwörungstheorien auf höchstem Niveau!
Gleichberechtigung
Sie haben ihre Favoriten, und die anderen können es entweder akzeptieren oder gehen.
Interessante Aufgaben
Sie geben dir so viele Aufgaben, dass du an deine Grenzen stößt – und nichts ist jemals genug!
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Ein vielfältiges Team und spannende Marken - eine gute Mischung!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Lage, die Marken, der Arbeitsplatz, die Arbeitsaufgaben, die Vorgesetzten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Momentan passt alles
Verbesserungsvorschläge
Mehr technische Grundschulungen und offenerer Zugang und mehr Verständnis untereinander wären manchmal hilfreich
Arbeitsatmosphäre
Durchwegs positiv, auch in hektischen Zeiten
Image
Auto Stahl ist ein stabiler Arbeitgeber für unsere rund 150 Mitarbeiter - ein Autohaus mit vielen Marken und Serviceleistungen an drei Standorten in Wien für unsere Kundinnen und Kunden.
Work-Life-Balance
Schöne, helle und moderne Arbeitsräume, gute Büroausstattung, Mitarbeiterküchen, Pausenräume, Raucherzonen, Mitarbeiterparkplätze
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen für die unterschiedlichen Abteilungen, persönlicher Wunsch nach Weiterbildung wird auch unterstützt.
Gehalt/Benefits
Bezahlung fair nach Leistung und über Kollektivvertrag, gute Bonifikationen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eigener Solarstrom und Brunnenwasser für die Waschanlage und viel mehr
Kollegenzusammenhalt
Die Kolleginnen und Kollegen arbeiten je Team Hand in Hand und sind für die Menge an Menschen im großen und ganzen ein sehr gutes Team. Ausnahmen gibt es immer, zur Urlaubszeit oder bei Krankenständen stimmen wir uns ab.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen sind voll integriert und ihre Erfahrung wird sehr geschätzt und davon profitieren auch die Jüngeren (Lehrlinge)
Vorgesetztenverhalten
Kommunikativ und direkt, es gibt Feedback für gute Arbeit und Gespräche, wenn es einmal nicht so läuft.
Arbeitsbedingungen
Moderne und komfortable Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Regelmäßige Meetings, Abteilungsleiter und Markenleiter sind die Ansprechpartner, regelmäßiges Feedback
Gleichberechtigung
Es herrscht eine echte Gleichberechtigung, jede/r wird fair behandelt.
Interessante Aufgaben
Großes Markenportfolio mit vielen unterschiedlichen Arbeiten - es wird nie langweilig.
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Gutes Team, interessanter Job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
ist am Puls der Zeit
Verbesserungsvorschläge
die machen sich eh laufend Gedanken, was sie tun können...
Arbeitsatmosphäre
Fühle mich wertgeschätzt und anerkannt sowohl von meinem direkten Vorgesetzten als auch von der Geschäftsleitung, moderner Arbeitsplatz
Image
werde oft angesprochen auf die Firma
Karriere/Weiterbildung
betrifft mich aktuell nicht, aber habe mitbekommen, dass Kollegen Chancen bekommen
Gehalt/Benefits
bin zufrieden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
vor allem der neue Standort in Wien 22 ist nach neuestem Standart
Kollegenzusammenhalt
im Großen & Ganzen gut, wie überall halt bisschen mehr und weniger
Umgang mit älteren Kollegen
wir haben auch einige ältere Kolleginnen & Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Weiß immer woran ich bin und was von mir erwartet wird
Arbeitsbedingungen
alles auf dem neuesten Stand der Technik, Firma versucht sich laufend auf die geänderten Marktbedingungen einzustellen
Kommunikation
Es gibt Betriebsversammlungen, Mails mit wichtigen Infos und eine interne App; mit den meisten Kollegen klappt auch die Kommunikation gut
Interessante Aufgaben
sehr abwechslungsreich
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
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Sehr gut: 4,6 von 5 Sternen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geographische Lage
Gestaltungsfreiheit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hirachie, Markenvielfalt, Parkplatz
Verbesserungsvorschläge
Parkplatz für Dienstnehmer verbessern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 51 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird “Auto – Stahl” Reparatur und Vertriebs durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte). 67% der Bewertenden würden “Auto – Stahl” Reparatur und Vertriebs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 51 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 51 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich “Auto – Stahl” Reparatur und Vertriebs als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.