6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Die HR Vereinbarungen werden nicht eingehalten.Unkollegiale Kollegen. Keine firmenspezifische Einschulung. Fingerpointig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen reden nicht miteinander
Vorgesetztenverhalten
Kein Feedback (weder positiv noch negativ)
Gleichberechtigung
Ausländer haben Nachteile
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
billige Arbeitskräfte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2008 für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
billige Arbeitskräfte - Großteils Lehrlinge, Vorgesetzte ändern ständig
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
schlechter Job
Ex-Auszubildende:rHat 2012 eine Ausbildung zum/zur Bürokaufmann im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wien abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
fast nichts
Provisionen ein wenig...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
fast ziemlich alles...
Verbesserungsvorschläge
sich um Lehrlinge kümmern, mehr Chancen für Lehrlinge,
Lehrlinge SIND KEINE billge Arbeitskräfte
Arbeitsatmosphäre
man geht nicht gerne in die Arbeit
Arbeitszeiten
unbezahlte Überstunden
keine Stempelzeit und somit kein Nachweis für Überstunden
unmenschliche Arbeitszeiten ( 07:30 - 18:30)
Ausbildungsvergütung
Bezahlung nach Lust und Laune
KEIN Kollektivvertrag
grad und grad Mindeslohn
Die Ausbilder
unmöglich mit der Vorgesetzten zu arbeiten,
unmöglicher Mensch
Aufgaben/Tätigkeiten
Lehrlinge im Beruf BÜROKAUFMANN putzen zu 80% ihrer Lehrzeit Autos und dürfen sich um arbeiten kümmern die normalerweise ein FAHRZEUGPFLEGER / Reinigungskraft erledigt
Variation
jeden Tag das gleiche...
3 Jahre Lehrzeit nichts anderes gemacht
Karrierechancen
Spaßfaktor
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Günstiges Personal mit wenig Motivation
Ex-FührungskraftHat bis 2009 für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
a) Fuhrpark
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
a) Personalführung wäre zu überdenken
b) mehr als 50% aller Angestellten sind Lehrlinge bzw. Auszubildende, dies ist sehr hinderlich wenn man die Qualitätssicherung anspricht
c) viele Mitarbeiter sind der deutschen Sprache nicht mächtig (die Aufnahme von Unfallberichten, die Angebotslegung lässt zu wünschen übrig)
d) der Verdienst ist nicht berauschend
e) keine genaue Überstundenregelung bzw. Bezahlung nur nach Kollektivvertrag (= nicht arbeitsfördernd)
f) keine Entwicklungsmöglichkeiten oder Weiterbildungen
Verbesserungsvorschläge
a) älteres & qualifiziertes Personal anstellen b) an den Flughafenniederlassungen wäre es sinnvoll Personal zu haben, welches der englischen Sprache mächtig ist
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Die flexiblen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das man keine Arbeitsuniform braucht...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Gebäuden der Firma sind sehr veraltet bzw. aus der mode...
Verbesserungsvorschläge
neue farben für gebäuden...
image wechsel..moderner auftritt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Autoverleih-Buchbinder durchschnittlich mit 1,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Work-Life-Balance und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Autoverleih-Buchbinder als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.