Das Herzstück unseres Unternehmens sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb nehmen wir uns viel Zeit die Menschen, die sich bei uns bewerben auch wirklich kennenzulernen.
Lernen Sie uns kennen
Bevor Sie Ihre Bewerbung abschicken, nehmen Sie sich doch ein wenig Zeit uns kennenzulernen. Können Sie sich mit unseren Grundwerten identifizieren? Möchten Sie mITverantwortung leben? Konnten Sie auf kununu.at einen guten Eindruck über uns gewinnen? Welche Fragen sind offen geblieben? Was möchten Sie noch erfahren, bevor Sie bei uns zu arbeiten beginnen?
Bewerben Sie sich
Sie haben ein gutes Gefühl, wenn Sie daran denken bei Bacher Systems zu arbeiten? Dann ist es höchste Zeit Ihre Bewerbung auf unser Karriereportal zu laden! Wenn Sie fachliche Kompetenz aus der IT mit Menschlichkeit paaren und Ihren Arbeitsalltag entsprechend unserer Grundwerte gestalten möchten, wollen wir Sie jedenfalls kennenlernen. Auch wenn es gerade keine offene Stelle gibt, die auf Sie passt.
Wir machen uns ein erstes Bild
In Abstimmung mit dem suchenden Fachbereich, prüft unser People & Culture Management Ihre Bewerbungsunterlagen. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein? Ergänzen Ihre Erfahrungen die Ihres zukünftigen Teams? Was macht Sie als Person aus? Passen wir als Unternehmen mit Ihnen als Mensch zusammen?
Wir bemühen uns diesen Prozess so schnell wie möglich abzuschließen, um Sie nicht allzu lange auf die Folter zu spannen. Ob Sie in die nächste Runde kommen oder nicht, eine Antwort bekommen Sie auf jeden Fall von uns!
Unser Kennenlernen
Wenn uns Ihre Unterlagen überzeugt haben, dann laden wir Sie zu persönlichen Gesprächen ein. Unser Kennenlernprozess läuft 3-stufig ab und wird durchgehend von People & Culture Management begleitet.
- In der ersten Runde lernen Sie Ihre zukünftige Führungskraft kennen. Gemeinsam beleuchten wir Ihren Lebenslauf und erarbeiten, ob die ausgeschriebene Stelle zu Ihnen passt. Sie erfahren wie sich Ihr Arbeitsalltag gestalten wird und bauen Hintergrundwissen auf.
- Beim zweiten Termin lernen Sie unseren Geschäftsführer kennen. In diesem Gespräch möchten wir Sie als Person besser kennenlernen und herausfinden, ob wir als Unternehmen zu Ihnen als Person passen.
- In der dritten und letzten Runde lernen Sie Ihr Team kennen. Bei diesem Kennenlernen finden Sie heraus, mit wem Sie zusammenarbeiten werden und ob Sie sich im Kreise Ihrer zukünftigen Kolleginnen und Kollegen wohlfühlen.
Haben uns die gemeinsamen Gespräche gegenseitig überzeugt, freuen wir uns darauf, Ihren Start bei Bacher Systems vorzubereiten.
