Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 162 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Bäckerei STRÖCK die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 276 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
162 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ideen eingebracht und es wurde nie was umgesetzt, aber meckern warum man zu wenig Umsatz macht kann ströck.
Einfach raigebait..machen so als wären sie nett aber sobald du mit dennen enger arbeiten musst zeigen sie ihr wahres Gesicht. Meckern, sind unhöflich und wollen zu viel.
In den Filialen kann es schon Mal sehr stressig werden, vor allem bei Stoßzeiten
Teilweise Frühschichten ab 4h oder 4:30
Ich persönlich hab kein großes Problem mit meiner direktwn Vorgesetzten, aber einige Kollegen schon und das vergiftet das Arbeitsklima ein Bisschen