Kommentare betreffen die Zeit vor COVID-19, einiges ist auch jetzt zutreffend
Arbeitsatmosphäre
Führung durch Druck
Keine Wertschätzung der Leistungen der Mitarbeiter
Konkurrenzkampf zwischen den Mitarbeitern verschiedener Bereiche wird gefördert auch zwischen Abteilungen
"Wasser wird gepredigt und Wein getrunken"
Schleimertum wird gefördert und begrüßt.
Kommunikation
Keine bzw. Mangelhafte Kommunikation von oben nach unten
Kollegenzusammenhalt
Zusammen halt unter Kollegen gibt es nur dort wo es schon längere Zusammenarbeit gibt.
Work-Life-Balance
E wird verlangt seine Arbeitszeit beim Kunden zu verbringen, notwendige administrative Tätigkeiten sollen nach der normal Arbeitszeit durchgeführt werden, keine Homeoffice Tage, nur nach Genehmigung und Begründung der Notwendigkeit
Vorgesetztenverhalten
Keine Kommunikation, keine Führungskompetenzen, nach oben gefallen ohne Rücksicht auf Mitarbeiter.
Von engagierten Mitarbeitern wird immer mehr verlangt, von denen die sich gut verkaufen und solche die nur reden aber keine Leistung erbringen werden gedeckt und mit getragen.
Interessante Aufgaben
Auf Grund des breiten Produktspektrums ja, dadurch geht aber die Expertise über die Produkte bei den Mitarbeitern verloren
Gleichberechtigung
Ja auch weibliche Führungskräfte
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es kaum noch, aber wenn, kein anderes Verhalten als zu den jüngeren.
Arbeitsbedingungen
Eigentlich ganz gut, durch die Förderung des Denunziantentum und das nicht vorhandene Vertrauen gegenüber den Kollegen eher nicht so optimal.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird aus Marketinggründen da oder dort mal gemacht, aber nicht gelebt.
Gehalt/Sozialleistungen
Sind in Ordnung
Image
Schwindet sowohl in der Branche als auch beim Kunden.... Überheblichkeit und Arroganz im Verhalten gegenüber Kunden und auch gegenüber Mitarbeitern bei Kündigung
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen intern werden ermöglicht
Aufstiegschancen kaum möglich.