Besser geht es nicht!
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Hohe Transparenz, Verantwortung und ein ausgeprägtes Sozialbewusstsein.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Bisher läuft es bestens.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Fällt mir nichts ein.
Arbeitsatmosphäre
Angenehm strukturiertes Arbeitsumfeld
Kommunikation
Auch in Zeiten von Homeoffice ist die Kommunikation sehr gut.
Kollegenzusammenhalt
Wir ziehen am selben Strang.
Work-Life-Balance
Man, merkt dem Unternehmen ist es wichtig!
Vorgesetztenverhalten
Offen und flexibel. Unterstützen in jeder Hinsicht.
Interessante Aufgaben
Eigene Ideen und Initiativen können oft umgesetzt werden. Das macht die gemeinsame Entwicklung interessant.
Gleichberechtigung
Wir sind ein buntes Team und nehmen Rücksicht aufeinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Man schätzt die Erfahrung.
Arbeitsbedingungen
Nach dem Umbau, große helle Räume. Wer es braucht, bekommt einen zweiten Monitor und man arbeitet auf recht neuen Computern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziales Bewusstsein ist nich nur ein Wort. Speziell spürbar jetzt in der Corona Krise.
Gehalt/Sozialleistungen
Man kann zufrieden sein.
Image
Über 125 Jahre - Bestehen einer Marke spricht für sich und ein Mega-Konzern ist im Hintergrund.
Karriere/Weiterbildung
In einem kleinen Unternehmen nicht einfach aber wie an einigen Beispielen zu sehen ist, durchaus möglich. Wer international Karriere machen will hat auch gute Chancen.