27 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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27 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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27 Bewertungen von Bewerbern
Recruiting-Erfahrung entsprach nicht professionellen Standards
Bewerber/inHat sich 2025 bei Borealis Polyolefine GmbH in Schwechat beworben.
Verbesserungsvorschläge
Professioneller und respektvoller Umgang im Recruiting
Verbindliche und zeitnahe Rückmeldungen nach Bewerbungsgesprächen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Experience with the Recruitment Process at Borealis
Bewerber/inHat sich 2025 bei Borealis Polyolefine GmbH in Wien beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
I would like to share my experience with the application process at Borealis. Unfortunately, it did not meet my expectations in terms of efficiency and personalization.
After submitting my application, I waited 20 days to receive an initial response, which was an automated email asking whether I was aware of the number of hours stated in the job advert. I promptly confirmed this on the same day and subsequently received an automated invitation to an interview a week later. The interview was also automated, offering no opportunity to ask questions or interact with a real person.
About 2 1/2 weeks later, I received another automated email asking if my CV was uploaded in English. Again, I responded immediately. A few days later, I received another automated rejection email with wording such as “as we discussed over the phone.” However, at no point did I have any direct contact with a person, whether by email or phone.
Overall, the process took nearly 1 1/2 months and left me wondering if my CV and interview were ever reviewed by a human being. For a company of Borealis' size and reputation, I had expected a more streamlined, personalized, and respectful approach.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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no respect no transparency
Bewerber/inHat sich 2024 bei Borealis AG in Wien beworben.
Verbesserungsvorschläge
Over a month of waiting for any response. About a rejection one learns from a note in the user account saying "we decided to pursue other candidates." the offical e-mail template follows in the next days only. No feedback is given. On the day of the rejection the ad for the position is reposted and remains online the following weeks. absolutely no transparency as to the recruitemnt process
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Unpersönlich und auf Tauchstation
Bewerber/inHat sich 2023 bei Borealis AG in Wien als Experte beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe 6 Wochen auf eine Antwort gewartet, in dieser Zeit wurde auf E-Mails und Telefonat nicht reagiert. Es wird keine Kontaktperson genannt. Die Absage war unspezifisch.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Richtig enttäuschend - Klassismus und schlechte Ausreden
Bewerber/inHat sich 2022 bei Borealis AG in Wien als Trainee beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wirklich eine Frechheit.
Das Bewerbungsgespräch verlief eigentlich recht angenehm. Wie versprochen erhielt ich noch vor Weihnachten meine Rückmeldung.
Jedoch mit den Begründungen ich "habe zu wenig über mein Studium geredet" und ich "habe kein Auslandssemester gemacht" wurde ich dann darüber informiert, dass ich "eventuell in der zweiten Runde" bin. Jeder andere Grund wäre akzeptabel gewesen und hätte mich nicht gestört. Aber das ist für mich einfach nur klassistisch und unakzeptabel.
Eine Absage kam bis heute ebenfalls nicht, weder per E-Mail noch per Telefon. Ich bin einfach nur enttäuscht, da ich mich tatsächlich auf diese Position gefreut habe.
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Dubioser Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2022 bei Borealis AG in Wien beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es entsteht der Eindruck, dass in der HR-Abteilung Willkür bei der Auswahl der Bewerber herrscht. Ich hatte jede einzelne der Voraussetzungen für die Stelle erfüllt, wurde allerdings nicht zu einem Gespräch eingeladen, sondern erhielt eine formlose Absage ohne Angabe von Gründen. Fazit: man muss sich im Klaren sein, dass diese Firma nach unveröffentlichten Kriterien aussiebt .
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No comunication at all
Bewerber/inHat sich 2022 bei Borealis AG in Wien als IT Dig I-IOT/Integration Expert & Platform Owner beworben.
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Start at least to send minimum information
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Wurde nicht eingeladen, weil mein Mann ex-Mitarbeiter des Unternehmens ist.
Bewerber/inHat sich 2022 bei Borealis Group in Linz beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Professionelle und objektive Beurteilung der Kandidaten
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Toller Prozess
Bewerber/inHat sich 2022 bei Borealis Polyolefine GmbH in Schwechat als Projektmanager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine
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Weird behavior
Bewerber/inHat sich 2020 bei Borealis AG in Wien als Controller beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
I already had since September 2020 two times contact with this company. I do not understand their behavior, what they are really looking for in my specialty.
Job postings with € 80K per year minimum than € 75K and now € 60K. Hard to understand what is in their minds. If they have the jobs or they are just doing salary surveys. I was always asking for less than what they offered as minimum. Weird "interview", registering myself answering to four questions. Rejects without substantial feedback. The ever present bragging about how many candidates they have, all better than me. The reason they probably keep on posting the job. In my world, if you have candidates and you occupy the position you don't need to repost it again after few months. But my logic is too normal I guess. Lies, agency (Hays) says they rejected me internally then Borealis sends me a link to rate their recruiting process. If the agency rejected me why is Borealis asking for feedback? Again, my logic is way too normal for these weirdos.
I think the HR people in Borealis doing this have absolutely no idea how much harm they do to the company.
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