Vorsicht! HR-Dame Top, aber Brenntag flop
Verbesserungsvorschläge
Wie gesagt die HR Dame dort ist sehr top, vom ersten telefonischen Kontakt bis hin zum ersten Bewerbungsgespräch hatte ich nur Kontakt mit Ihr.
Hätte nur Sie mir die Firma vorgestellt, hätte ich mit Sicherheit angenommen.
Beim zweiten Bewerbungsgespräch mit Abteilungsleiter und Brenntag Chef, bin ich 30 min zu früh gekommen und musste warte. Zu meinem Glück, denn ich traf alle Schulbekannte, diese mir dann doch das gesamte Brenntag erklärten und mir auch diese Seite empfohlen.
Bitte die Stellungnahme von Brenntag zu den folgenden Punkten ignorieren, denn es ist klar, dass diese sich besser darstellen wollen als sie sind:
1) Bei der Bewerbung wurde mir erklärt, es fallen selten mehr als 40 Std per Woche zum Arbeiten an, mir wurde berichtet, dass es eher regulär 50 Std oder mehr sind und dies fast das ganze Jahr durchgehend.
2) Mir wurde bei der Bewerbung erklärt, dass die Überstunden mittels Zeitausgleichsystem einfach abgebaut werden können. Dies ist leider eine Finte, es können nur 2 Tage per Monat genommen werden und max 15 Std in das nächste Monat übernommen werden, aja und nicht kombinierbar in Wochen bei diesen man sich Urlaubstage nimmt?!
3.) Mir wurde erklärt, dass die Umstrukturierung der Firma fast fertig sei und keine Mitarbeiter mehr eingespart werden. Die Info zu meinem Zukünftigen Arbeitsbereich war eher, dass mit der Zeit noch 1-2 Leute in andere Abteilungen verschoben werden und die Arbeit unter den übrig bleibenden Aufgeteilt wird.
Die restlichen Punkte spare ich mir, sonst wird dies zu lange ;-)