Brenntag 

Austria 

GmbH

Bewertung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Feedback zu geben. Es freut uns sehr, dass Sie wichtige Bereiche wie unseren Kollegenzusammenhalt, die Arbeitsatmosphäre, die Work-Life-Balance und unsere interessanten Aufgaben mit 4 Sternen bewerten. Besonders freut uns Ihr positiver Kommentar zur Gesundheit und Sicherheit aller Mitarbeitenden, denn das Wohlergehen unseres Teams hat für uns oberste Priorität.

Gleichzeitig bedanken wir uns für den Hinweis, dass einige Veränderungen nicht immer nachvollziehbar wirken und der Informationsfluss ausbaufähig ist. Wir arbeiten daran, unsere Kommunikationsmaßnahmen gezielt auszubauen. Neben etablierten Formaten wie unseren globalen und lokalen Townhalls, regelmäßigen Newslettern und gezielten Informationsmails bei Neuerungen haben wir seit diesem Jahr ganz bewusst das Geschäftsführerfrühstück ins Leben gerufen. Dieses Format soll eine Plattform bieten, um im direkten Austausch Fragen zu stellen, Hintergründe von Entscheidungen zu verstehen und Unklarheiten aus dem Weg zu räumen. Wir möchten Sie gerne dazu ermutigen, diese Möglichkeit zu nutzen.

Auch die Rückmeldungen zu den Themen Karrierechancen, Gehalt und Gleichberechtigung sind wichtige Punkte. Unser Gehaltsgefüge orientiert sich an den Marktgegebenheiten. Darüber hinaus ist es uns wichtig, persönliche Leistungen zu honorieren. Zudem stehen allen Mitarbeitenden eine Vielzahl an fachlichen Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten offen. Im Rahmen des Mitarbeitergesprächs können Sie konkrete Maßnahmen besprechen. Ebenso ist uns eine gelebte Chancengleichheit ein wichtiges Anliegen, das wir versuchen, gut umzusetzen.

Ihr Feedback hilft uns dabei, uns stetig weiterzuentwickeln und Verbesserungen durchzuführen. Wenn Sie konkrete Vorschläge haben oder sich vertraulich austauschen möchten, können Sie mich gerne per Teams, Telefon oder E-Mail kontaktieren.

Vielen Dank für Ihren Einsatz! Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!

Liebe Grüße

Mag. Claudia Colombini
HR Managerin