29 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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29 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Feedback
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei C. Bergmann KG in Traun gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man kann sich die Arbeit selber einteilen und man hat viele freiheiten
Image
War schon besser
Work-Life-Balance
Ist sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Wird gefördert
Gehalt/Benefits
Sind im unteren Durchschnitt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein wichtiges Thema im Unternehmen
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen unterstützen einander sehr
Umgang mit älteren Kollegen
Der respektvolle Umgang ist spürbar
Vorgesetztenverhalten
50/50 mit der Rücksprache mit den Mitarbeitern zur Entscheidungsfindung
Arbeitsbedingungen
Es wird versucht die Standards zu erreichen
Kommunikation
Die Kommunikation von der Führungsebene zu den Mitarbeitern ist sehr gering
Gleichberechtigung
Ist sehr gegeben
Interessante Aufgaben
Eher weniger
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Wenn die Zahlen stimmen, ist der Arbeitsplatz sicher
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei C. Bergmann KG in Traun gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
n.a.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
n.a.
Verbesserungsvorschläge
n.a.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Empfehlenswerter Arbeitgeber, auch in wirtschaflich anspruchsvollen Zeiten!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei C. Bergmann KG in Traun gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
mehr Transparenz
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehm.
Umgang mit älteren Kollegen
Da die meisten Kollegen schon sehr lange im Unternehmen sind und daher auch der Altersdurchschnitt etwas höher ist, denke ich passt der Umgang wirklich sehr gut!
Kommunikation
leider lässt die firmeninterne Kommunikation ein weing zu Wünschen übrig.
Gleichberechtigung
auf diese wird meiner Meinung nach sehr geachtet.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Es war mal besser
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei C. Bergmann KG in Traun gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter untereinander haben einen guten und freundschaftlichen Umgang
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele Benefits wurden abgeschafft, wegen Sparmaßnahmen,
Arbeitsbedingungen
Könnte besser sein,bz. Lärmpegel da Großraumbüros und Büromöbel
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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C. Bergmann ist ein attraktiver Arbeitgeber, bei den man gut aufgehoben ist und hat ein super Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei C.Bergmann in Traun gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Attraktiver Arbeitgeber -super Zusammenhalt und die Führungspersonen sind Top
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da gibts nichts
Verbesserungsvorschläge
Keine
Arbeitsatmosphäre
Es verstehen sich alle sehr gut miteinander
Image
Ja viel Positives
Work-Life-Balance
In der Produktion sind Überstunden zu leisten
Karriere/Weiterbildung
Da kann man einiges an Kurse machen
Gehalt/Benefits
Da müssen alle zufrieden sein
Es werden Sozialleistungen von der Firma z.B. Zahnarztrechnung, eigene Heirat usw honoriert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir sind in einem Wasserschutzgebiet und die Mitarbeiter gehen deswegen auch gwissermaßen damit um -sprich es gibt Vors hriften bez. Handhabung und Lagerung von Chemikalien - Photovoltaikanlage am Dach ist NEU
Kollegenzusammenhalt
Wir haben gutes Team, welches sehr gut zusammenarbeitet
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Mitarbeite geben Ihre Erfahrungswerte weiter und werden deswegen auch geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Die meisten davon können gut reden - betrifft speziell die Erwartungshaltung bezüglich Sauberkeit, Ordnung, Qualität und Produktivität
Arbeitsbedingungen
Alles in Allem perfekt - Thema Sicherheit Sauberkeit und Ordnung wird alles eingehalten und die Mittarbeiter auch geschult
Kommunikation
Es wird über alles was Qualität und Priduktivität betrifft gesprochen
- sozusagen mündliche Mitarbeitergespräche
Gleichberechtigung
Da halten alle super zusammen
Interessante Aufgaben
Gibt es in alles Bereichen sei es in der Administration, Produktion, Lager, Qualitätssicherung - man lernt nie aus!
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Mehrfachbewertung
Tolles Team, starke Struktur – Hier fühlt man sich wohl!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei C. Bergmann KG in Traun gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Am Arbeitgeber schätze ich besonders das hervorragende Team und den gut erreichbaren Arbeitsort in Linz. Die Zusammenarbeit im Team ist äußerst angenehm und von gegenseitigem Respekt geprägt, was den Arbeitsalltag sehr bereichert. Der Standort in Linz ist ideal, sowohl mit öffentlichen Verkehrsmitteln als auch mit dem Auto gut erreichbar.
Verbesserungsvorschläge
Ein Verbesserungsvorschlag wäre, die Mitarbeiter-Benefits weiter auszubauen, um das Arbeitsumfeld noch attraktiver zu gestalten.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre bei C. Bergmann ist hervorragend. Kollegialer Zusammenhalt, respektvoller Umgang und eine angenehme Arbeitsumgebung machen den Arbeitsalltag sehr angenehm. Man kann sich auf sein Team verlassen, und auch die Führungskräfte begegnen einem auf Augenhöhe. Es gibt immer Unterstützung, wenn man sie braucht, und die Zusammenarbeit funktioniert reibungslos. Besonders schätze ich das positive Miteinander und den fairen Umgang untereinander.
Image
C. Bergmann ist ein traditionsreiches Unternehmen mit über 160 Jahren Geschichte und das merkt man in jeder Hinsicht. Die lange Erfolgsgeschichte und die stabile Marktstellung spiegeln sich in der positiven Wahrnehmung des Unternehmens wider.
Work-Life-Balance
Als Bürojob bietet die Position keine Homeoffice-Möglichkeiten, was für manche vielleicht ein Nachteil ist. Auch die Gleitzeitregelungen könnten flexibler und besser strukturiert sein um mehr Spielraum für persönliche Bedürfnisse zu bieten. Dennoch sind die Arbeitszeiten insgesamt fair und es wird Rücksicht auf private Termine genommen, was das Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben gut unterstützt
Gehalt/Benefits
Die Entlohnung ist in Ordnung und entspricht den branchenüblichen Standards. Insgesamt fühlt man sich finanziell gut abgesichert und die Karriereentwicklung ist stabil.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wo es möglich ist wird verstärkt auf digitale Lösungen gesetzt, um Ressourcen zu schonen. Es wird ständig daran gearbeitet, die ökologischen Fußabdrücke zu minimieren und es gibt eine klare Ausrichtung auf umweltfreundliche Prozesse.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt im Unternehmen ist herausragend. Besonders im Büro arbeitet ein junges motiviertes Team, in dem sich alle gegenseitig unterstützen. Der Umgang miteinander ist stets freundlich, respektvoll und hilfsbereit. Neue Kollegen werden schnell integriert und es herrscht eine lockere, aber professionelle Atmosphäre. Man kann sich auf seine Teammitglieder verlassen und auch in stressigen Phasen wird gemeinsam an Lösungen gearbeitet. Dieses positive Miteinander macht den Arbeitsalltag besonders angenehm.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte sind immer offen für Gespräche und unterstützen ihre Mitarbeiter aktiv. Man kann über alles reden, sei es in Bezug auf Arbeitsbelastung oder persönliche Anliegen und es wird stets nach einer Lösung gesucht. Die Kommunikation ist transparent und die Vorgesetzten zeigen echtes Interesse an der Meinung ihrer Mitarbeiter. Dies schafft ein Vertrauensverhältnis und trägt zu einem angenehmen Arbeitsumfeld bei.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist modern und bestens ausgestattet mit ergonomischen Tischen und hochwertigen Arbeitsmaterialien. Es wurde viel Wert auf eine angenehme und gesunde Arbeitsumgebung gelegt, was sich positiv auf die tägliche Arbeit auswirkt.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen ist insgesamt gut, aber es gibt gelegentlich Verbesserungspotenzial. Wichtige Informationen werden meistens rechtzeitig weitergegeben, und der Austausch mit Kollegen funktioniert gut. In manchen Bereichen könnten Abläufe noch transparenter gestaltet und Meetings strukturierter geführt werden. Dennoch ist die Geschäftsleitung offen für Anregungen, und mit Eigeninitiative kann man vieles klären.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Passt so
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei C.Bergmann in Traun gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
War mal besser
Work-Life-Balance
7-17 Uhr Dienst
Kollegenzusammenhalt
Guter Umgang untereinander und Du oder Vornamen sind ok
Vorgesetztenverhalten
Nicht wirklich sichtbar, obwohl Sie da sind
Arbeitsbedingungen
Büro Möbel sind alt ,keine Kantine mehr dafür einen Jausenwagen
Kommunikation
Eon Meeting pro Jahr
Gleichberechtigung
Nicht immer
Interessante Aufgaben
Noch keine gefunden
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Mehrfachbewertung
Kurz vor „SEHR GUT“
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei C. Bergmann KG in Traun gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Betriebsrat
Das gehört jung aufgestellt und nicht so wie es gerade ist
Garnicht vertrauenswürdig und eine schlechte Führung
Letztes Jahr gab es Wahlen doch man wird schlecht betrachtet wenn man irgendwas dagegen sagt
Betriebsrat ist echt ein Thema was bei 2 von 10
Punkten gehört ganz neu aufgestellt und sollte seriös sein
Sollte nicht nur eine Abteilung sein sondern was für eine wohlbefinden der Mitarbeiter stehen
Ich sehe hier den Betriebsrat nur als eine monatlich Abzug vom Gehalt und das Geld bekommt man im laufe des Jahres in Form von „Eis“ „Krapfen“ und „betriebsratessen“ wieder zurück
Das hat definitiv nichts mit Betriebsrat zutun.
Man braucht kein Eis usw aber ich glaube viele würden den Vorstand nicht so gut finden wenn das Geld von die Mitarbeiter nicht so wieder zurück kommen würde
Verbesserungsvorschläge
Mehr an junge, Kreative hören als wie ältere die garnicht wissen wie die junge Generation tickt
Arbeitsatmosphäre
Man merkte die alte Hierarchie
Karriere/Weiterbildung
Leider nicht viel - wer schon länger dabei ist darf rauf…
Muss nicht unbedingt geeignet sein
Gehalt/Benefits
Gehalt ist fair
Es gibt Kantinenessen - 4€ zahlt die Firma aber echt nicht so cool
Die Idee finde ich voll da gibt es nichts aber da ist man auch noch hinten geblieben
Man will das gemeinsam gegessen wird aber das Essen ist nicht so gut
Die meisten bestellen weil es halt billig ist- das ist traurig
Eine Firma wie Bergmann könnte hier viel mehr rausholen und kreativer sein!
Hier könnte man es viel besser machen indem man die derzeitige Kantine wegstreicht und die 4€ in Sodexo Gutscheine ausbezahlt oder anders…
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da hat sich in letzter Zeit sehr viel getan
Kollegenzusammenhalt
Natürlich auch hier manche nicht so unbedingt positiv aber ganz OK
Umgang mit älteren Kollegen
Perfekt da gibts nichts
Vorgesetztenverhalten
Alte Hierarchie - manche denken sogar „sei froh das du hier arbeiten darfst“
Heute noch….
Das könnte besser sein.
Kommunikation
Könnte viel besser sein
Gleichberechtigung
Sind zwar eine „internationale“ Truppe dennoch merke ich wie meine südländische Kollegen von manche ältere Kollegen indirekt rassistisch angesprochen werden
Da fällt mir oft auf das manche sich über ihre Ausländer Nachbarn aufregen und rassisch über den Herkunft beleidigend reden, aber nicht merken das der Arbeitskollege auch vom selben Land wie der Nachbar stammt.
Ich finde das traurig - natürlich kann über privates auch reden aber lieber bisschen aufpassen und überlegen was man redet.
Image
Work-Life-Balance
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Sehr schlechtes Arbeitsklima und schlechte Führung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei C.Bergmann in Traun gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unterdrückung am Arbeitsplatz und sehr schlechte Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte austauschen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wertschätzende Unternehmenskultur
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei C.Bergmann in Traun gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
gutes Arbeitsklima
Image
Top Image
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen und es wird auf individuelle Wünsche Rücksicht genommen
Karriere/Weiterbildung
es werden viele Möglichkeiten angeboten
Gehalt/Benefits
angemessen
Kollegenzusammenhalt
das Vertrauen und der Zusammenhalt sind OK
Vorgesetztenverhalten
die Vorgesetzten reagieren professionell
Arbeitsbedingungen
insgesamt OK
Kommunikation
auf Feedback & Verbesserung bedacht
Interessante Aufgaben
Immer wieder spannend
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 29 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird C. Bergmann durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 75% der Bewertenden würden C. Bergmann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 29 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 29 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich C. Bergmann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.