17 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 94%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Weiterempfehung!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
stimmiges Gesamtpaket, Mitarbeiterevents, tolle Benefits im Zuge des neuen CAMPUS
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
richtig schlecht nichts
Verbesserungsvorschläge
interne Strukturen bzgl. Kommunikation und Workflow anpassen - man ist derzeit schon teilweise dabei
Work-Life-Balance
Leider keine Flextime in meinem Bereich (Support)
Vorgesetztenverhalten
Absolut top - immer auf Augenhöhe
Kommunikation
manchmal komplizierter (vor allem intern) als sie sein müsste - trotzdem immer absolut auf Augenhöhe - egal mit wem
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall abwechslungsreich - jeden Tag was Neues!
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia PlanteuTeamlead People & Culture
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für dein Feedback! Es ist schön zu hören, dass du unser Gesamtpaket schätzt. Wie du sicher bemerkt hast, gibt es gerade viele Veränderungen bei uns - wir arbeiten aktiv daran, unsere internen Abläufe und die Kommunikation weiter zu verbessern. In diesem Jahr haben wir den ersten Schritt mit der Einführung von FlexTime (Gleitzeit) gemacht, wobei dies im Support-Bereich aus Gründen der Erreichbarkeit vorerst nicht umgesetzt wurde. Wir prüfen jedoch weiterhin, ob eine solche Regelung langfristig auch für den Customer Service möglich wäre, ohne dabei den Kundenservice zu beeinträchtigen.
Wir freuen uns, dass du dich bei uns wohl fühlst! Auf eine tolle Zusammenarbeit!
Dein Casablanca Team
TOP ARBEITGEBER - COOLER JOB
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ganze Umfeld - man fühlt sich wohl und man kann über alles reden!
Arbeitsatmosphäre
Super Arbeitsklima - nette Arbeitskollegen
Work-Life-Balance
Optimal mit FlexTime Modell
Kollegenzusammenhalt
Super Arbeitskolleginnen und Kollegen
Vorgesetztenverhalten
sehr gutes Gesprächsklima mit den Vorgesetzten
Kommunikation
offene Kommunikation - es kann über alles offen gesprochen werden
Interessante Aufgaben
Absolut abwechslungsreiche Aufgaben - man lernt immer dazu
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia PlanteuTeamlead People & Culture
Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,
vielen Dank für deine tolle Bewertung!
Es freut uns riesig, dass du uns als Arbeitgeber so positiv wahrnimmst.
Dein Feedback zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Herzliche Grüße,
Das Casablanca Team
Perfekter Arbeitgeber und Bereicherung für die Region
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Bei Fragen ist jeder hilfsbereit und sofort erreichbar.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia PlanteuTeamlead People & Culture
Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,
wir möchten uns ganz herzlich bei dir für das tolle Feedback bedanken! Es freut uns wirklich sehr zu hören, dass du uns als perfekten Arbeitgeber empfindest und auch als Bereicherung für die Region siehst.
Dein Lob bestätigt uns in unserem Bestreben, ein tolles Arbeitsumfeld schaffen zu wollen.
Wir freuen uns auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit!
Beste Grüße,
Das Casablanca Team
Erfahrungen bei Casablanca Hotelsoftware: Ein Arbeitgeber, der Maßstäbe setzt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Als Mitarbeiter bei Casablanca Hotelsoftware kann ich mit Zuversicht sagen, dass ich das Glück habe, bei einem Arbeitgeber zu arbeiten, der wirklich über das Wohlergehen seiner Mitarbeiter nachdenkt.
Es gibt zahlreiche Gründe, warum ich meine Zeit hier schätze. Bei Casablanca Hotelsoftware fühle ich mich nicht wie eine Nummer, sondern als geschätztes Mitglied eines Teams.
Work-Life-Balance
Casablanca Hotelsoftware versteht die Bedeutung von Work-Life-Balance und bietet flexible Arbeitszeiten sowie Remote-Arbeitsoptionen an.
Diese Flexibilität ermöglicht es mir, meine Arbeit an meine persönlichen Verpflichtungen anzupassen und ein ausgewogenes Leben zu führen.
Karriere/Weiterbildung
Ich schätze die individuellen Entwicklungspläne und Schulungsprogramme, die mir geholfen haben, meine Fähigkeiten zu verbessern und meine beruflichen Ziele zu erreichen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kultur bei Casablanca Hotelsoftware ist geprägt von Zusammenarbeit und Unterstützung.
Wir arbeiten als Team zusammen, um Herausforderungen zu meistern und innovative Lösungen zu entwickeln.
Es herrscht ein Gefühl der Gemeinschaft und des gegenseitigen Respekts, das die Arbeit hier besonders angenehm macht.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter und meine Kollegen haben immer ein offenes Ohr für meine Anliegen und Bedürfnisse.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia PlanteuTeamlead People & Culture
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen herzlichen Dank für das tolle Feedback. Das klingt ja wie aus dem Bilderbuch. Wir sind sehr bemüht, eine solch positive Arbeitsumgebung zu schaffen, und freuen uns sehr, dass dies auch so wahrgenommen wird.
Beste Grüße,
Das Casablanca Team
Perfekter Arbeitgeber mit offenem Ohr!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die flache Hierarchie sowie das offene Ohr für jedermann auch bei den Führungskräften sowie von der Geschäftsführung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Work-Life-Balance
Könnte nicht besser sein.
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeit besteht und wird auch immer genehmigt, könnte aber mehr beworben werden.
Kollegenzusammenhalt
Einfach das beste Team !
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia PlanteuTeamlead People & Culture
Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,
zunächst vielen herzlichen Dank auch dir für das tolle Feedback. Wir legen großen Wert darauf, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich jeder wohl und gehört fühlt. Danke, dass du Teil unseres Teams bist und deine Erfahrungen geteilt hast.
Herzliche Grüße,
Das Casablanca Team
Angenehmes Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Große Hilfsbereitschaft und angenehme Zusammenarbeit im ganzen Unternehmen. Flache Hierarchien und freundschaftlicher Ton.
Verbesserungsvorschläge
Etwas flexiblere Arbeitszeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia PlanteuTeamlead People & Culture
Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,
vielen Dank für deine Bewertung! Es freut uns zu hören, dass du die Hilfsbereitschaft und die angenehme Zusammenarbeit im gesamten Unternehmen schätzt. Unsere flachen Hierarchien und der freundschaftliche Ton sind wichtige Eckpfeiler unserer Unternehmenskultur.
Bezüglich der Arbeitszeiten arbeiten wir an Optionen für mehr Flexibilität, um den verschiedenen Bedürfnissen unserer Teammitglieder gerecht zu werden.
Wir schätzen dein Feedback und sind bestrebt, unsere Arbeitsumgebung kontinuierlich zu verbessern.
Auf eine gute Zusammenarbeit!
Herzliche Grüße,
Das Casablanca Team
Innovatives Unternehmen, guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Aufgaben, hervorragendes Team, gute Bezahlung, gute Führungskräfte, Gestaltungsmöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
Das Arbeitszeitmodell könnte flexibler sein
Image
Innovatives Unternehmen, zufriedene Kunden
Work-Life-Balance
Gut, das Zeitmodell könnte etwas flexibler sein
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gefördert, könnte aber noch direkter angesprochen werden.
Kommunikation
Sehr gut, teilweise könnten Dinge noch offener kommuniziert werden
Arbeitsatmosphäre
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia PlanteuTeamlead People & Culture
Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,
danke für dein ehrliches Feedback! Es ist schön zu hören, dass du dich bei uns im Großen und Ganzen wohl fühlst. Wir streben kontinuierlich nach Verbesserungen, sowohl für unsere Kundinnen und Kunden als auch intern für unser Team. Aktuell arbeiten wir aktiv an Lösungen für flexiblere Arbeitszeitmodelle, die den Bedürfnissen aller gerecht werden.
Wir schätzen deine Offenheit und nehmen deine Anregungen ernst, um unsere Arbeitsumgebung noch besser zu gestalten. Vielen Dank!
Auf eine gute Zusammenarbeit.
Herzliche Grüße,
Das Casablanca Team
Sehr zufrieden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchie, man begegnet jedem auf Augenhöhe.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts. :)
Verbesserungsvorschläge
Mehr Mitarbeitergespräche.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia PlanteuTeamlead People & Culture
Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,
herzlichen Dank für dein Feedback. Es freut uns zu hören, dass du die flache Hierarchie und den respektvollen Umgang auf Augenhöhe schätzt. Diese Werte sind uns besonders wichtig.
Deinen Vorschlag bezüglich der Mitarbeitergespräche nehmen wir mit auf. Feedback ist ein entscheidender Baustein für persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Aktuell arbeiten wir intensiv daran, dieses Prinzip noch stärker in unsere Unternehmenskultur zu integrieren. Bald werden wir unser Konzept vorstellen.
Zwischenzeitlich alles Liebe,
Dein Casablanca Team
Super Arbeitgeber!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Alles in Allem, für mich, perfekt! :)
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind super und geregelt
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt könnte nicht besser sein, da sollten sich manche Unternehmen eine Scheibe von abschneiden!
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten hören zu und unterstützen, so soll es sein. Danke dafür!
Interessante Aufgaben
Interessanter kann ein Job nicht sein, da die Weiterentwicklung stetig steigt und man immer wieder Neues kennenlernt
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia PlanteuTeamlead People & Culture
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für das tolle Feedback. Das motiviert uns als Team ungemein und bestätigt, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Herzliche Grüße,
Dein Casablanca Team
Ein Arbeitgeber welcher viel Flexibilität bietet.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation auf Augenhöhe.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die manchmal doch sehr starren Dienstzeiten von 08 - 17 Uhr.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter Gespräche in regelmäßigen abständen, einmal im Jahr ist zu wenig.
Mehr Events und get together für Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia PlanteuTeamlead People & Culture
Hallo,
vielen Dank für dein Feedback! Die offene Kommunikation auf Augenhöhe ist uns wichtig, und es freut uns, dass du das schätzt!
Zudem verstehen wir, dass die festen Arbeitszeiten von 08:00 bis 17:00 Uhr etwas einschränkend sein können. Deswegen arbeiten wir gerade an Lösungen, um den Spagat zwischen Work-Life-Balance und Anforderungen zu erleichtern.
Danke dir für auch für deine Verbesserungsvorschläge. Wir sind dabei, diese Ansätze in unsere Weiterentwicklung als Arbeitgeber zu integrieren.
Auf eine weitere tolle Zusammenarbeit!
Herzliche Grüße,
Dein Casablanca-Team
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 19 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Casablanca Hotelsoftware durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 94% der Bewertenden würden Casablanca Hotelsoftware als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 19 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Image und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 19 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Casablanca Hotelsoftware als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.