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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Complex Pharmaceuticals die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Complex Pharmaceuticals
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Complex Pharmaceuticals
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Für mich persönlich ist die Arbeitsatmosphäre sehr angenehm. Man fühlt sich willkommen und wertgeschätzt.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Miteinander ist freundlich, ungezwungen und respektvoll.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Zusammenhalt ist auch über die Teamgrenzen hinweg deutlich spürbar. Gemeinsame Mittagspausen gehören zum Alltag, und auch außerhalb der Arbeitszeit trifft man sich gerne mal auf ein Afterwork-Getränk.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt zwar gelegentliche Spitzenzeiten, aber diese sind die Ausnahme und nicht die Regel. Insgesamt ist die Work-Life-Balance sehr gut.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Führungskräfte begegnen den Mitarbeitenden auf Augenhöhe. Es herrscht eine sehr flache Hierarchie und ein offener, lösungsorientierter Umgang mit Fehlern.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Tätigkeiten sind sehr vielseitig und fast kein Tag ist wie der andere. Man bekommt die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen und sich aktiv einzubringen.

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