Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Consulting Aktiengesellschaft die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Grundsätzlich transparent, vor allem was Anforderungen und Erwartungen betrifft. Je nach Auslastung der Führungskräfte ist die Kommunikation jedoch nicht immer zeitnah.
Die Zusammenarbeit funktioniert auf fachlicher Ebene, der Umgang miteinander ist jedoch nicht immer konstruktiv. Fehler werden teilweise stärker thematisiert als gemeinsame Lösungsansätze, was die Teamdynamik beeinträchtigen kann.
Flexible Einteilung ist möglich, allerdings hoher Workload.
Fachlich kompetent und fordernd. Erreichbarkeit ist stark abhängig von der aktuellen Auslastung der Führungskräfte
Sehr spannende, abwechslungsreiche Projekte mit hoher fachlicher Tiefe. Man muss bereit sein, sich intensiv einzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen.
Anspruchsvoll und leistungsorientiert. Wer gerne Verantwortung übernimmt und sich fachlich weiterentwickelt, findet hier spannende Aufgaben. Der Druck ist jedoch spürbar.