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ConVista Faktor Zehn GmbHals Arbeitgeber

Österreich,  17 Standorte Branche Beratung / Consulting
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ConVista Faktor Zehn GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,72
Vorgesetztenverhalten
4,50
Kollegenzusammenhalt
4,83
Interessante Aufgaben
4,61
Kommunikation
4,44
Arbeitsbedingungen
4,53
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,33
Work-Life-Balance
4,83

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,67
Umgang mit älteren Kollegen
4,53
Karriere / Weiterbildung
4,41
Gehalt / Sozialleistungen
4,72
Image
4,59
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 15 von 18 Bewertern Homeoffice bei 16 von 18 Bewertern Kantine bei 1 von 18 Bewertern Essenszulagen bei 1 von 18 Bewertern keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge Barrierefreiheit bei 5 von 18 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 6 von 18 Bewertern Betriebsarzt bei 1 von 18 Bewertern Coaching bei 5 von 18 Bewertern Parkplatz bei 2 von 18 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 14 von 18 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 1 von 18 Bewertern Firmenwagen bei 3 von 18 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 16 von 18 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 9 von 18 Bewertern Mitarbeiterevents bei 16 von 18 Bewertern Internetnutzung bei 13 von 18 Bewertern Hunde geduldet bei 1 von 18 Bewertern
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Bewertungen

  • 07.Jan. 2016
  • Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Offene und ehrliche Kommunikation ist in der Softwareentwicklung das A und O. Das ist hier der Fall.

Interessante Aufgaben

Arbeitsbelastung ist gut aufgeteilt, durch das Ticketsystem sieht man welche Arbeit ansteht und gemacht werden muss.

Kommunikation

Tägliche Meetings (sogenannte Stand-Ups) bringen die Mitarbeiter auf den neuesten Stand. Themen: Wer im Urlaub oder Krankenstand ist, bevorstehende wichtige Meetings, Abnahme-Status der neuen Releases, etc.
Eigene arbeitsspezifische Themen können hier auch vorgebracht werden.
Regelmäßige Kick-Offs und Mitarbeitergespräche

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    ConVista Faktor Zehn GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
Du hast Fragen zu ConVista Faktor Zehn GmbH? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 25.Nov. 2015
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Fairness und Vertrauen stehen im Vordergrund.

Vorgesetztenverhalten

Bei der täglichen Arbeit spürt man das Interesse am Menschen und nicht nur an der Arbeitskraft.

Kollegenzusammenhalt

Sehr enger, freundschaftlicher Zusammenhalt!

Kommunikation

Firmenergebnisse werden - anders als in anderen Unternehmen - ehrlich und transparent kommuniziert.

Karriere / Weiterbildung

Durch das stetige Wachstum tun sich viele Karrieremöglichkeiten auf.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    ConVista Faktor Zehn GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 16.Nov. 2014
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Leider hat die Managementebene keine Strategie und keinen Weitblick. Es wird so "dahingewurschtelt"

Kollegenzusammenhalt

Mit den meisten Kollegen gabs ein sehr gutes Verhältnis

Interessante Aufgaben

Man konnte sich die Arbeit sehr flexibel einteilen. Manchmal mußte man aber eine Linie ziehen, was auch akzeptiert wurde. Es gab aber Kollegen denen das nicht gelang und die deshalb länger arbeiteten als vorgesehen.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    ConVista Faktor Zehn GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 11.Sep. 2014
  • Mitarbeiter

Pro

Die Hirarchien sind flach gehalten, das bietet Entfaltungsmöglichkeit und Gestaltungsspielraum.
Die Kommunikation allgemein ist offen und der Umgang unter Kollegen professionell und herzlich.
Das Angebot an Projekten ist umfangreich und man erfreut sich am Rückhalt durch ein gutes Firmen-Image.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    ConVista Faktor Zehn GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    ConVista Faktor Zehn GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 05.Okt. 2017
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    ConVista Faktor Zehn GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Geschäftsführung
  • 14.Apr. 2017
  • Mitarbeiter

Pro

Spannende Aufgaben bei flexibler Zeiteinteilung

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    ConVista Faktor Zehn GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 01.Feb. 2017 (Geändert am 02.Feb. 2017)
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Weiter so, wir sind ein super Team!
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    ConVista Faktor Zehn GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 01.Apr. 2016 (Geändert am 05.Apr. 2016)
  • Mitarbeiter

Pro

Eigenverantwortliches Arbeiten möglich. Vorgesetzten haben stets ein offenes Ohr. Ideen sind willkommen. Work-Life-Balance ist hervorragend. Man geht gerne zur Arbeit.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    ConVista Faktor Zehn GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 30.März 2016
  • Mitarbeiter

Pro

sehr offenes positives Arbeitsklima

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    ConVista Faktor Zehn GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe