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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei CWS boco Österreich die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 56 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
CWS boco Österreich
Branchendurchschnitt: Textil

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
CWS boco Österreich
Branchendurchschnitt: Textil

Arbeitgeberkommentare zur Unternehmenskultur

Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.

Welche Aspekte Ihrer Unternehmenskultur sind Ihnen besonders wichtig?

HR TeamHR

Für unsere Vision handeln wir entsprechend nachhaltiger Prinzipien: - Nachhaltige Mehrweg-Lösungen: Wir denken in nachhaltigen Kreisläufen und setzen diese mit innovativen Mietlösungen um. - Nachhaltiges Up- und Recycling: Reparieren statt wegwerfen ist die Devise. Und sobald Produkte ihr Lebensen ...

Die meist gewählten Kulturfaktoren

23 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    43%

  • Kunden aus dem Fokus verlieren

    Strategische RichtungTraditionell

    43%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    43%

  • Mitarbeiter eng kontrollieren

    FührungTraditionell

    39%

  • Mitarbeitern nichts zutrauen

    FührungModern

    39%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kaum bis gar nicht. Flurfunk tut sein übriges…

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Innerhalb der Abteilung ok, außerhalb oder abteilungsübergreifend nicht wirklich vorhanden.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Schmückt sich mit fremden Federn und steht nicht hinter dem Team.

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Im Großen und Ganzen gut. Aber wir haben abteilungsübergreifende,familiäre Verbandelungen.Wenn man im Büro ist,geht dauernd die Tür auf und die Exfrau eines Mitarbeiters steht da und nimmt mit kritischem,kontrollierendem Blick die Situation und die Leute unter die Lupe.Das ist sehr ungut.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Team ist im Außendienst tätig, man trifft mit manchen nur selten zusammen. Aber das Klima untereinander ist ok.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Absolut okay.

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