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Chadim
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Hohe Fluktuation des Servicepersonals, da m.M.n. sehr chaotisch geführt.

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Anfangs gute Bezahlung wie vereinbart.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Später hinterrücks die mündliche Abmachung gebrochen und einfach 12,5 % weniger Lohn gezahlt, dem Geld ewig hinterhergelaufen, Verantwortung wurde vom Betriebsleiter auf den Chef hin- und hergeschoben. Letztendlich wie auf einem türkischen Basar um das Geld feilschen und auf einen Teil verzichten müssen.
Auch so noch nie erlebt. In 4 Monaten habe ich ca. 6 Kellner kommen und wieder gehen sehen. Kein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.

Verbesserungsvorschläge

Einen kompetenten Betriebsleiter einstellen, da A und O ist jedoch die (fehlende) Kommunikation.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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