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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 5,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 1,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Anfangs gute Bezahlung wie vereinbart.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Später hinterrücks die mündliche Abmachung gebrochen und einfach 12,5 % weniger Lohn gezahlt, dem Geld ewig hinterhergelaufen, Verantwortung wurde vom Betriebsleiter auf den Chef hin- und hergeschoben. Letztendlich wie auf einem türkischen Basar um das Geld feilschen und auf einen Teil verzichten müssen.
Auch so noch nie erlebt. In 4 Monaten habe ich ca. 6 Kellner kommen und wieder gehen sehen. Kein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
Verbesserungsvorschläge
Einen kompetenten Betriebsleiter einstellen, da A und O ist jedoch die (fehlende) Kommunikation.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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