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EGGENBERG
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11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 36%
Score-Details

11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

So lala

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Graz gearbeitet.

Gehalt/Benefits

Benefits 0

Vorgesetztenverhalten

Cholerisch

Arbeitsbedingungen

Körperlich schwer

Interessante Aufgaben

Sport Events


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Es war nie langweilig aber meistens anstrengend und lustig

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Graz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Geschäftsführung ist immer offen für Gespräche und Versucht so gut wie möglich Probleme zu lösen.

Work-Life-Balance

Gastro Typisch - Prinzipiell gibt es eine 4 Tage Woche, aber wenn jemand kurzfristig ausfällt muss halt jemand anders einspringen. Wünsche für Dienste und freie Tage werden so gut wie möglich von der Geschäftsführung berücksichtigt.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man bemüht ist und gerne arbeitet wird das auch gesehen und geschätzt und man bekommt mehr Verantwortung usw.

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittliches Gehalt und sehr gutes Trinkgeld

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viele regionale Lieferanten, viel Bio

Kollegenzusammenhalt

Schwarze Schafe gibt es natürlich überall

Vorgesetztenverhalten

Wie man es in den Wald ruft, so kommt es auch zurück.

Arbeitsbedingungen

Wer einen ruhigen Gastro Job sucht ist hier falsch. Im Eggenberg gibts meistens nur voll Gas - wem das zu viel ist oder damit nicht umgehen kann, soll lieber bei einem Landgasthof arbeiten.

Kommunikation

Nicht ausreichend. Einfache Servicemitarbeiter oder Köche wussten oft nichts von Neuerungen/Änderungen. Kommunikation bleibt irgendwo zwischen Chefetage und Arbeiter stehen.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Man ist austauschbar, mal schauen wie lange das noch so funktionieren wird

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Graz gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

kommunizieren lernen

Arbeitsatmosphäre

Also Lob wurde eigentlich nie ausgeprochen

Image

Naja, sonst würden nicht so viele kündigen/kündigen wollen

Kollegenzusammenhalt

Da aht alles gepasst

Kommunikation

Die Kommunikation in dieser Firma ist extrem schlecht. Es wird nie irgendetwas kommuniziert, man erfährt immer alles erst irgendwie durch andere Mitarbeiter.

Gehalt/Benefits

Mindestlohn


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Mein Job als Empfang

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen in Graz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

dass er so offen ist und man mit ihm immer spaß haben kann

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

dass er mitarbeiter oft länger einteilt als ausgemacht. oder mir aufgaben gab, die nicht im vertrag standen

Verbesserungsvorschläge

die mitarbeiter, nicht immer so ausnehmen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Gehalt gut ....umgang mit personal schlecht

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Graz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kam pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der umgang mit seinem personal ist misarbel......als wäre man eigentum das kein eigen leben hat

Verbesserungsvorschläge

Alles

Arbeitsatmosphäre

Zerreißen sich über jeden den mund....kein respekt untereinander

Kommunikation

So gut wie nicht vorhanden


Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Launischer Chef der gerne mal fristlos kündigt.

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Graz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dienstplaneinteilung ist flexibel nach Bedarf.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Cholerische Auszucker, dreht sich die Gesetze wie er will (Stichwort Kündigungsgründe oder Entlassungsgründe, da scheint sich der Arbeitgeber nicht so richtig auszukennen).

Verbesserungsvorschläge

Leadership skills, Anstand und Aggressionsprobleme haben eindeutig Verbesserungspotenzial.

Arbeitsatmosphäre

Man geht ständig auf Nadeln wenn der Chef im Raum ist, weil er glaubt, dass er mit den Angestellten rumspringen kann, wie er will. Lob wird nie ausgesprochen. Vertrauen und Fairness nicht gegeben, der Chef entlässt gerne fristlos.

Image

Auf sozialen Medien stehen sie gut da, die Gäste kommen und gehen mit einem Lächeln.

Work-Life-Balance

4-Tage Woche möglich. Allerdings heißt 4-Tage Woche hier trotzdem 40h bei Vollzeitanstellung.

Karriere/Weiterbildung

Karriere? Man ist für den Inhaber nur eine austauschbare Nummer.

Gehalt/Benefits

Knapp am Kollektiv vorbei, mehr gibts nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Tonnen an Papiermüll, weil man ja so hip ist und die Karten wie Zeitungen präsentiert. Müll wird nicht getrennt, Bio und Restmüll ist alles dasselbe. Einmal Wischtücher statt waschbare und nachhaltige Mikrofasertücher.

Kollegenzusammenhalt

Meistens ist der Zusammenhalt ganz gut. Allerdings wird auch viel getratscht.

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden auch Menschen kurz vor der Pensionierung eingestellt.

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter werden nicht miteinbezogen. In Konflikten kanns schonmal passieren, dass der Chef komplett die Fassung verliert und rumschreit. Daher lassen sich auch viele Mitarbeiter einschüchtern.

Arbeitsbedingungen

Lärmpegel zu laut im Lokal. Orderman funktionieren mal so wie sie sollten, mal funktioniert die Bezahlung per Karte überhaupt nicht und man steht Ewigkeiten beim Gast.

Kommunikation

Kommunikation findet quasi nie statt. Hinter dem Rücken wird getratscht, bei meiner Kündigung habe ich zu hören bekommen, dass es angeblich sehr viele KollegInnen gibt, die sich über mich beschweren. Mir wurde nie Kritik an meiner Arbeitsweise mitgeteilt.

Gleichberechtigung

Männer habens eher schwer in der Firma, da der Chef eindeutig hübsche, junge Frauen im Service bevorzugt.

Interessante Aufgaben

Es ist halt ein sehr dynamisches Arbeiten. Gäste aufnehmen, Tische aufräumen, mit Essen und Getränken laufen, bei Beschwerden die Gäste zufrieden stellen. Wie mans in der Gastro halt einfach gewohnt ist.

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Hallo

3,3
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat 2021 eine Ausbildung zum/zur Koch in Graz abgeschlossen.

Arbeitszeiten

Anfangs sehr schlechte Dienstzeiten


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Vorsicht in diesen Betrieb

1,7
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2023 für dieses Unternehmen in Graz gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das man nicht ernst genommen wird und ausgebeutet wird,
zB zwei 20 Std Schicht nacheinander, oder das abwäscher teilweise bis 5 Uhr in der Früh arbeiten müssen weil sie alleine gefallen werden und unterbesetzt sind

Verbesserungsvorschläge

Mehr Personal, bessere Arbeitsbedingungen und ehrliche Kommunikation

Arbeitsatmosphäre

Es werden die Mitarbeiter teilweise ausgebeutet und zu 20 Std Schichten gezwungen

Work-Life-Balance

4 Tage Woche ausgemacht, und waren 6 tagewochen

Kollegenzusammenhalt

Der war teilweise gut

Arbeitsbedingungen

Extrem dreckig

Kommunikation

Wird viel versprochen und nichts gehalten

Gehalt/Benefits

Gehalt war gut


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Sehr freundlicher Umgang mit Mitarbeitern

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation in Graz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Behandeln sehr familiär

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Mann ist top da gibts nix

Verbesserungsvorschläge

Ist Top da gibts nix


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ausnützung

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Graz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird DAS EGGENBERG durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4 Punkte). 40% der Bewertenden würden DAS EGGENBERG als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich DAS EGGENBERG als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.