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Deichmann 
Austria
Bewertung

TopCompany6 Jahre

Deichmann könnten mehr den Mitarbeiterinnen zuhören, finanzielle Entlastung, psychische Entlastung

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Deichmann Austria in Tirol gearbeitet.

Work-Life-Balance

Könnte besser sein.
Ich sag nichts wenn man Überstunden macht. Aber wo ich eher ein Problem habe ist wenn man Überstunden macht und dann wieder gar nicht. Das geht regelrecht auf die Psyche weil man sich nicht richtig einstellen kann ob man Überstunden macht oder dann wieder nicht.

Gehalt/Benefits

1. Die Löhne könnten an den Teuerungen angepasst werden.
2. die Löhne könnten pünktlicher ausbezahlt werden

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter ignoriert Vorschläge die man macht, schiebt Sachen auf.
Mein Vorgesetzter verspricht Dinge die er leider nicht einhalten kann.
Mein Vorgesetzter ist nicht richtig für uns Mitarbeiter sowie Chefin da.
uvm.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

Danke für dein Feedback. Deine Kritik nehmen wir sehr ernst. Was die pünktliche Gehaltszahlung betrifft, können wir aber ganz klar sagen: Die Gehälter werden regelmäßig pünktlich, sogar einige Tage vor dem Monatsende, überwiesen. DEICHMANN Österreich bietet ein umfangreiches Sozialleistungsprogramm, das wir kontinuierlich erweitern, um unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bestmöglich zu unterstützen.

Uns ist es wichtig, gut zuzuhören und die Anliegen unserer Kolleginnen und Kollegen ernst zu nehmen, sowohl in finanzieller als auch in psychischer Hinsicht. Deshalb arbeiten wir stetig daran, uns weiter zu verbessern.

Viele Grüße,
Jasmin Broser
Employer Branding

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.