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Diepold-Gesellschaft 
mbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Schlechter Dienstgeber

1,0
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Diepold-Gesellschaft mbH in Kapfenberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit Personal!!

Verbesserungsvorschläge

Angestellte besser behandeln

Umgang mit älteren Kollegen

keine Rücksicht


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Anita HörtingAssistenz der GF

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen. Es tut uns leid zu hören, dass Sie negative Eindrücke vom Umgang mit Personal und den Arbeitsbedingungen bei uns haben.

Wir möchten an dieser Stelle auch betonen, dass Bewertungen wie Ihre möglicherweise durch persönliche Enttäuschungen oder emotionale Reaktionen im Zusammenhang mit Ihrer Kündigung beeinflusst sein könnten. Unser Unternehmen ist seit über 40 Jahren erfolgreich am Markt tätig und wächst kontinuierlich. Viele unserer Mitarbeitenden sind bereits seit Jahrzehnten Teil unseres Teams und schätzen die Zusammenarbeit bei uns.

Aus eigener Erfahrung kann ich sagen: Wenn sich Mitarbeitende engagieren und Einsatz zeigen, wird dies bei uns mit großem Respekt und einer familiären Verbundenheit wertgeschätzt. Besonders nach meiner eigenen zweimaligen Karenz war es mir stets überlassen, wann ich in die Firma zurückkehre und in welchem Umfang – diese Flexibilität ist uns sehr wichtig. Der Einsatz unserer Mitarbeiter:innen wird sehr geschätzt und stets versucht, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, in der Engagement auch anerkannt wird.

Uns ist bewusst, dass es in jeder Organisation immer Raum für Verbesserungen gibt, und wir nehmen Ihr Feedback ernst. Wir setzen alles daran, eine respektvolle und unterstützende Arbeitsumgebung zu schaffen. entsprechende Maßnahmen ergreifen.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.