64 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
64 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
64 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Top Unternehmen! ... leider mit Abwärtstrend.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr viele Freiheiten und die Möglichkeit zur Weiterbildung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehaltsentwicklung
Verbesserungsvorschläge
Der Standort Österreich hat im internationalen Unternehmen leider zu wenig Mitspracherecht.
Da es sich um einen amerikanischen Konzern handelt, werden lokale Entscheidungen oft abgenommen zum Schaden der Mitarbeiter und Effizienz.
Stichwort: Gehalt
Das Monatsgehalt sollte zumindest dauerhaft die Inflation in Österreich ausgleichen.
Die zusätzlich heuer angehobene jährliche Bonusauszahlung ist zwar schön und gut, deckt aber beispielsweise nicht die Inflation und ist auch keine gute langfristige Lösung.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gemütlich. Leider merkt man aber, dass oftmals kleinere Dinge bei abteilungsübergreifenden Tätigkeiten zu dramatisiert werden.
Image
Das Gehaltsthema verschlechtert derzeit das (interne) Image.
Work-Life-Balance
Das Unternehmen verlangt eine Top-Performance, gibt einem aber auch im Gegenzug viele Freiheiten. Somit wird hier die Work-Life-Balance definitiv sehr ernst genommen.
Gleitzeit, 2 Tage Homeoffice/Woche, Urlaub kann jederzeit konsumiert werden, sofern es nicht mit der eigenen Urlaubsvertretung kollidiert, private Termine können in Absprache mit dem direkten Vorgesetzten wahrgenommen werden, etc..
Karriere/Weiterbildung
Schulungen im Rahmen der persönlichen Entwicklungen werden vom Unternehmen unterstützt.
Gehalt/Benefits
2,5/5
Persönliche Leistung spielt kaum eine Rolle.
Die Anpassung der Gehälter 2022 auf 2023 kommt leider nicht einmal annähernd an die Inflation ran.
Gehälter für neue Mitarbeiter und deren Verwendungsgruppen wurden zum Teil abgestuft.
Leider gibt es hier einen bemerkbaren Abwärtstrend.
Durchaus positiv anzumerken ist, dass es eine Bonuszahlung vom Jahres Brutto Gehalt von ca 10-15% gibt.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr vorbildlich.
Vorgesetztenverhalten
4,5/5 Manche Entscheidungen sind nicht immer nachvollziehbar und führen somit leider zu mehr Arbeitsaufwand.
Arbeitsbedingungen
Themen, welche die Arbeitsbedingungen beeinflussen, werden sehr ernst genommen.
Kommunikation
Man merkt, dass die wertschätzende Kommunikation abnimmt, dennoch im Großen und Ganzen sehr positiv.
Gleichberechtigung
Diversity wird sehr ernst genommen - leider mittlerweile zu ernst.
Bei internationalen Meetings steht Diversity an einer höheren Stelle als die gemeinsame Leistung und erarbeiteten Ziele.
Interessante Aufgaben
Es wird einem nie langweilig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
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Arbeitgeber-Kommentar
Lisa AuerHuman Resources Business Partner
Vielen Dank für Dein konstruktives Feedback. Eine leistungsgerechte Entlohnung steht im Mittelpunkt der Vergütung unserer MitarbeiterInnen. Wir belohnen unsere MitarbeiterInnen für das Erreichen von persönlichen Zielen, die mit der Strategie des Unternehmens übereinstimmen, durch unser Bonussystem. Die Gesamtvergütung setzt sich aus mehreren Komponenten zusammen und hängt u.A. von der Funktion, dem Verantwortungsbereich, erreichten Zielen, zusätzlich erlangten Qualifikationen ab und basiert auf den Vergleich mit jährlichen Gehaltsstudien im direkten Markt. Zusätzlich bieten wir unseren MitarbeiterInnen diverse Benefits wie z.B. die Kostenübernahme der Jahreskarte für die öffentlichen Verkehrsmittel, ein umfangreiches Wellness Reimbursement Programm oder die Beteiligung an unserem lukrativen Aktienprogramm. Die Dynamik der Inflation, welche sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer trifft, ist nicht die selbe Dynamik der Lohnentwicklung und kann daher nicht eins-zu-eins abgefedert werden.
Bei Fragen zu Deiner persönlichen Gehaltsentwicklung, -zusammensetzung und deiner Einstufung im Kollektivvertrag kannst Du dich gerne an die Personalabteilung wenden. Ich denke dahin gehend sind wir immer transparent.
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Mehrfachbewertung
Der Beste Job meines Lebens
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man fair behandelt wird und Verantwortung übernehmen kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts. Es gibt wirklich nichts wobei ich mich beschweren könnte.
Verbesserungsvorschläge
Solche Vorschläge besprechen wir sowieso.
Da gibts selten etwas, was Veränderung benötigt.
Arbeitsatmosphäre
Die KollegInnen sind super. Man versteht sich mit jedem/r.
Image
Negatives über die Firma kann man von den eigenen Mitarbeitern nicht hören.
Work-Life-Balance
Mit der Möglichkeit auch Home-Office zu machen und auch flexible Arbeitszeiten zu haben, ist somit das Leben leichter. (4 Sterne nur, weil ich lange bis zur Firma und nach Hause brauche)
Karriere/Weiterbildung
Ich habe die Möglichkeit meherer Aufgaben zu übernehmen und somit mein Können zu verbessern. Dazu gibt es auch Schulungen und Kurse, die mich stets fördern.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt finde ich prima. Auch die Inflation macht hier kaum etwas aus.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir sind zur 100% grün. Das beweist alles. :D
Kollegenzusammenhalt
Egal ob in der Pause oder bei einem Notfall - Alle halten zusammen!
Umgang mit älteren Kollegen
Jede/r wird bei uns fair behandelt, der Alterunterschied macht bei uns nicht aus.
Vorgesetztenverhalten
So etwas wie "Chefverhalten" gibt es bei uns nicht. Jede/r wird fair behandelt und wie ein Familienmitglied geschützt.
Arbeitsbedingungen
Klimatisiert/geheizt. Warmer Kaffee und Tee. Was will man mehr?
Kommunikation
Obwohl jede/r einen anderen Charakter hat, verstehen sich alle prima.
Gleichberechtigung
Definitiv vorhanden.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben variieren und sind nie monoton.
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Arbeitgeber-Kommentar
Lisa AuerHuman Resources Business Partner
Liebe Kollegin, Lieber Kollege,
vielen Dank für deine tolle Bewertung und das du dir die Zeit genommen hast. Wir freuen uns, dass du gerne für uns arbeitest und du den weiten Weg täglich auf dich nimmst um ins Büro zu fahren (gilt auch für alle anderen Kolleg:innen aus Niederösterreich und aus dem Burgenland).
Alles Liebe,
Lisa
Mehrfachbewertung
Bester Arbeitgeber - hier werden Werte gelebt und nicht nur erzählt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt im Team ist super, fairer Umgang mit den Mitarbeitern, Führungsebene sehr engagiert und menschlich, gute Work Life Balance. Leistungen werden anerkannt, goodies für die Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team - von ganz oben bis ganz unten
Work-Life-Balance
perfekt - man kann seinen Altag zwischen privat und Arbeit noch einplanen.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten gibt es jede Menge - Man muss aber auch selber die Initiative ergreifen.
Gehalt/Benefits
ist ok, Luft nach oben gibt es natürlich :)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen tut Ihr möglichstes für die Umwelt wie auch für das sozialle Bewusstsein
Kollegenzusammenhalt
selten so wie hier.. auch nach der Arbeit werden viele Sachen unternommen
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder wird gleich gesehen egal wie Jung oder wie Alt
Vorgesetztenverhalten
für mein Empfinden Top, insbesondere unser Vorgesetzter ist wirklich klasse und Kompetent.
Kommunikation
es passt einfach
Interessante Aufgaben
Definitiv - jeder Tag bringt neue Aufgaben mit sich
Image
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Stark expandierender und moderner Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
tolle Büroatmosphäre und zeitgemässe Meetingräume, fantastische Küche
Image
ist dem Unternehmen sehr wichtig
Work-Life-Balance
ist sehr gut möglich, auch Dank flexiblen Home Office
Karriere/Weiterbildung
es stehen die Türen offen, im Trainingsplan ist immer was möglich
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist in anderen Firmen vielleicht etwas höher, es wird aber versucht dies mit anderen Goodies zu kompensieren
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sehr hoch und der Firma sehr wichtig
Kollegenzusammenhalt
junges bzw. junggebliebenes diverses Team
Umgang mit älteren Kollegen
es gibt nur junggebliebene Kollegen
Vorgesetztenverhalten
kollegiale Führungskräfte
Arbeitsbedingungen
modernes Office und Equipment, tolle Break Out Area zum Essen, Tratschen, gratis Kaffee trinken
Kommunikation
manchmal fast sogar zu viel
Gleichberechtigung
egal ob weiblich oder männlich, jung oder alt, In- oder Ausländer, alle sind gleich
Interessante Aufgaben
spannende Zeiten und Wachstumsmöglichkeiten dank Digitalisierung und KI
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Bewertung meines Arbeitgebers
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geht auf die Bedürfnisse seiner Mitarbeiter ein, Bietet die Möglichkeit von Homeoffice wo möglich, Benefits, Möglichkeiten der Weiterentwicklung, Sehr interessante und abwechsungsreiche Tätigkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Lisa AuerHuman Resources Business Partner
Liebe:r Mitarbeiter:in,
vielen Dank für dein positives Feedback. Wir freuen uns, dass du dich bei uns wohlfühlst. Wir wären dir dankbar, wenn du deine Gedanken/Verbesserungsvorschläge zu den Themen Kommunikation und Umgang mit älteren Kollegen mit uns teilen würdest. Du kannst uns jederzeit eine E-Mail unter hrat@digitalrealty.com zukommen lassen. Alles Gute weiterhin. Liebe Grüße,
Totale Enttäuschung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird viel von Arbeitsplatzsicherheit für die Mitarbeiter gesprochen, aber im Gegenteil, es gibt eine hohe Personalfluktuation.
Selbst wenn man von seinen Kunden ein ausgezeichnetes Feedback erhält (schriftliche Mails an das Unternehmen, in denen sie sich für die geleistete Arbeit bedanken), kündigt das Unternehmen ohne jede Erklärung und ohne jegliche Frist.
Widerwillig musste ich ihre Entscheidung akzeptieren und gedemütigt gehen, begleitet wie ein Delinquent. Ich sammelte meine Sachen ein und folgte immer bis zum Ausgang des Unternehmens, ich wurde immer von Sicherheitsleuten begleitet, in meinem über 40-jährigen Leben habe ich noch nie eine solche Behandlung in irgendeinem Unternehmen erlebt, in dem ich zuvor gearbeitet habe.
Nachdem ich 110% für die Arbeit in Schichten und über meine Kompetenzen hinaus gegeben hatte, war ich am Ende total gedemütigt und enttäuscht.
Verbesserungsvorschläge
Sie sollten loyaler gegenüber Mitarbeitern sein, die 110 % geben, und sie nicht als ein Paar Socken benutzen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Potential nach oben
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Image
wird als Energieverschwender angesehen
Gehalt/Benefits
Gehalt nicht mehr nicht Marktkonform
Gleichberechtigung
Frauen bevorzugt
Interessante Aufgaben
immer das gleiche
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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Mehrfachbewertung
es ist eine freude teil des teams zu sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit, Weiterbildungsmöglichkeit, Vielfältigkeit
Arbeitsatmosphäre
Kollegial, wertschätzend,
Work-Life-Balance
Sehr ausgewogen
Karriere/Weiterbildung
Top, auch interne Aufstiegschancen
Kollegenzusammenhalt
sehr gutes Teamwork
Umgang mit älteren Kollegen
Gute Mischung von Jung und Alt.
Vorgesetztenverhalten
unterstützend, sind für die Mitarbeiter da
Arbeitsbedingungen
Modernes, neues Büro und Arbeitsgeräte
Kommunikation
Klare Kommunikation an alle
Gleichberechtigung
auf jedenfall
Interessante Aufgaben
vielseitig
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Top Unternehmen & gutes Betriebsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Um ständige Verbesserung bemüht
Kollegenzusammenhalt
Gegenseitige Unterstützung ist
Umgang mit älteren Kollegen
Gute Mischung zwischen alt und jung, alle werden gleich behandelt
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzend
Arbeitsbedingungen
Modernes Büro, sehr gute Ausstattung
Kommunikation
Klare Kommunikation, es wird offen über alles diskutiert
Gleichberechtigung
Gleiches Recht für alle
Interessante Aufgaben
Vielfälltige und abwechlungsreiche Tätigkeiten
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
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Gute Firma & gutes Betriebsklima, aber am Gehalt der Mitarbeiter wird gespart
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Sehr viele Weiterbildungen!
Gehalt/Benefits
Gehalt kommt pünktlich, aber es wird genau am Kollektiv gezahlt.
Umgang mit älteren Kollegen
Auf ältere Kollegen wird Rücksicht genommen.
Arbeitsbedingungen
Durch das neue Büro - einfach TOP!
Gleichberechtigung
Drei Frauen im leitenden Management sprechen für sich.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.