3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Genügend: 2,2 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei DirectSens GmbH in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Würden mir derzeit keine einfallen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unfairheiten, und ungerechtes Top-Down Verhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Lohn, Prämien, faireres Verhalten von Vorgesetzten gegenüber den Mitarbeitern, und wenn jemand ständig Fehler macht, endlich Konsequenzen zu ziehen bei demjenigen!!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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TOP!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei DirectSens GmbH in Klosterneuburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
ALLES; alles was ich mit fünf Sternen bewertet habe.
Verbesserungsvorschläge
Ein wirklich MINIMALER Kritikpunkt wäre eine bessere Kommunikation.
Work-Life-Balance
Alles einwandfrei! Bei mir persönlich gab es noch nie Probleme, mir Urlaub oder HomeOffice zu nehmen. Ich konnte fehlende Stunden wegen eines Weiterbildungskurses - der über ein Monat ging - ganz flexibel nacharbeiten. Die vorhandene Gleitzeit wirkt sich positiv auf die Work-Life-Balance aus.
Gehalt/Benefits
Sodexo, Jahreskarte, Essenseinladungen,...alles vorhanden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird stets versucht, so wenig wie möglich wegzuwerfen und so viel wie möglich wiederzuverwenden. Außerdem wird darauf geachtet, bei lokalen und nicht ausbeuterischen Unternehmen zu bestellen.
Kommunikation
Manchmal wissen einzelne Mitarbeiter nichts von besprochenen Änderungen/Themen, weil es zwar untereinander viel diskutiert wurde - dadurch jedoch dann aber vergessen wird, es allen weiterzuleiten.
Interessante Aufgaben
Ich habe mein Berufsfeld/meinen Tätigkeitsbereich im Unternehme schon mehrmals gewechselt. So blieb es für mich immer spannend und ich habe dadurch ein besseres Verständnis für gewisse Abläufe dazugewonnen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Angenehmes Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DirectSens GmbH in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird DirectSens durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich DirectSens als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.