DREI war ein super Unternehmen. Bin DANKBAR, daß ich viel lernen durfte. Mein Leitsatz: Change is the only constant.
Gut am Arbeitgeber finde ich
• pünktliche Gehaltszahlung
• Handy
• Internet-Sim Karte
• einige Kollegen aus anderen Abteilungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
• Konzern mit vielen Seilschaften
• Gruppen die sie gegeneinander Ausspielen
• Machtkämpfe unter den Führungskräften
• mussten Produkte verkaufen, die eine „Mogelpackung“ sind … u.a. Zusatzpakete /
Kombibonus Power Net L
• Konsumtenschutz Themen
• Image betreffend Netzperformance
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation zwischen Führungskraft und Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Sehr interessantes Umfeld, im Fachbereich war eine enorme Freunderlwirtschaft.
Kommunikation
Antworten auf Emails und Rückrufe von der Führungskraft gab es selten. Wurde bewusst ausgehungert. Auch eine Kollegin wurde ident behandelt wie ich. Gehört dazu in diesem Unternehmen, daß Kommunikation „klein“ geschrieben wird. Leider
Kollegenzusammenhalt
Extrem verfilzt und vor allem im Fachbereich hat jeder an seinem eigenen Projekt gearbeitet. Insel-denken.
Immer neue Kollegen, da wegen Merger viele Personalwechsel und ReOrganisationen.
Work-Life-Balance
ist ok
Vorgesetztenverhalten
passte leider nicht
keineswegs auf Augenhöhe
Es galt das:
„Ober“ sticht „Unter“ Prinzip
Interessante Aufgaben
Jede Woche neue Projekte
Sehr viele Projektarbeiten, leider keine Fokussierung seitens der Führung
FAZIT: zu VIELE offene Baustellen
Gleichberechtigung
geht so.
Frauen habe klar den Vorteil im Unternehmen.
Umgang mit älteren Kollegen
das war ok.
Arbeitsbedingungen
home Offibe besonders zu Cov.
keine Kurzabreit / eher Mehrarbeit
techn. Ausstattung ok / Handy auch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
geht so
ZU VIEL Papier im Bereich Werbemittel wie Poster und Plakate, Flyer, Aufsteller,etc
Gehalt/Sozialleistungen
OK
Image
nach AUSSEN hui /
und INNEN pfui
Karriere/Weiterbildung
keine realistische Chancen sich zu entwickeln, da Positionen meist intern und „politsch“ vergeben werden.