durchblicker.at

Bewertung

EsraHR Talent ScoutApril 2024

Liebe:r durchblicker:in,

vielen Dank für Deine positive Bewertung sowie Deine angeführten Kritikpunkte. Die Wichtigkeit der Themen rundum Nachhaltigkeit, Klimaschutz sowie Diversität im Management sind unumstritten und auch wir als durchblicker, können in jedem Fall in diesen Bereichen mehr Maßnahmen, neben unseren bereits bestehenden, forcieren.
Im Bereich Umweltbewusstsein konnten wir in unserem Office schon durch Mülltrennung und der Bereitstellung von veganen Milchalternativen kleine Schritte gehen. Mit der Möglichkeit die Energieanbieterauswahl aus ausschließlich erneuerbaren Quellen auf durchblicker.at einzugrenzen sowie den einhergehenden Ausbau unserer Kooperationspartner im Bereich Ökostrom, können wir unseren Kund:innen eine umweltfreundliche Alternative bei gleichbleibendem Sparpotential bieten.
Zum Thema Frauen in Führungskräften: wir möchten jede:r Bewerber:in und jede:r Kolleg:in Chancengleichheit und Gleichberechtigung im Auswahlprozess entgegnen, da wir nicht nur die Wichtigkeit sondern auch die Vorteile von Diversität erkennen und zu einem inklusiven und vorurteilsfreien Umfeld beitragen möchten. Dabei können (und müssen) wir in Zukunft aktiver und gezielter in der Förderung von Frauen sein um auch unserem eigenen Anspruch an Diversität gerecht zu werden.
Die Kommunikation versuchen wir durch den Ausbau von Team- und Austauschformate zu stärken und hoffen, dass wir in Zukunft Ambivalenzen und Informationslücken weitestgehend schließen können.

Danke nochmals für Dein konstruktives Feedback und Deiner Weiterempfehlung von durchblicker als Arbeitgeber!

Liebe Grüße,
Esra