Schlimmster Arbeitgeber, den ich jemals erlebt habe
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das moderne Gebäude.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles außer das Gebäude. :-D Mitarbeiter sollten sich mehr aufs Arbeiten statt aufs Rausekeln konzentrieren. Vorgesetzte müssen Verantwortung übernehmen können und nicht Mitarbeiter gegenseitig zerfleischen lassen und sich dann wundern warum alle kündigen.
Verbesserungsvorschläge
Wirklich alles.
Arbeitsatmosphäre
Furchtbar, da ständig über jeden gelästert wird sobald man den Raum verlässt. Dass jemand wegen der Arbeit am Arbeitsplatz bzw. wegen den Kollegen geweint hat, war TÄGLICH der Fall und ganz normal.
Image
Schlechte Image spricht sich mittlerweile rum, weil eine so hohe Fluktuation vorherrscht.
Work-Life-Balance
Für einige besser als andere. Wenn in einem Team eine Person durchgängig HO machen darf und andere gar nicht trotz gleicher Arbeit, ist das nicht fair. Wenn man dann der HO-Person eine Frage stellt und erst Stunden später eine Antwort kriegt, kann man sich denken wer im Team arbeitet und wer nicht...
Karriere/Weiterbildung
Für Weiterbildung ist keine Zeit da.
Gehalt/Benefits
Man kriegt nur das Mindeste und aufsteigen kann man nicht, weil man nicht richtig eingelernt wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird viel ausgedruckt, was nicht sein muss.
Kollegenzusammenhalt
Es ist eher das Gegenteil da. Jeder lügt, um sich selbst besser darzustellen und bessere Arbeitsbedingungen zu bekommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wurden anscheinend alle gekündigt. Übrig bleiben jüngere Neuangestellte, die schnell das Weite suchen ais obigen Gründen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzten wollen keine eigenen Entscheidungen treffen. Dadurch ist das Team eine Höhle der Löwen.
Arbeitsbedingungen
HO-Möglichkeit, wenn man mit den Vorgesetzten gut steht.
Kommunikation
Man kann niemandem trauen. Auch nach eigener Kündigung werden im Nachhinein lügen über einem erzählt.
Gleichberechtigung
Wer mehr schreit und lügt, kriegt mehr. Wer mehr arbeitet, geht leer aus.
Interessante Aufgaben
Wird schnell sehr eintönig. Man wird aber nie richtig eingelernt bzw. eingeteilt und geht einfach nach Schema F vor. Führt bei vielen zu Überforderungen und es wird geweint. Führt aber auch zu Machtkämpfen zwischen Kollegen, was auch zu Weinen führt.