Stellenangebot weckt falsche Vorstellungen. Achtung, Schneeballprinzip!
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich auf ein Stellenangebot hin beworben, das beim AMS geschaltet wurde. Darin wurde eine Sekretärin/Sachbearbeiterin gesucht.
Als ich dann vor der Firmenzentrale stand, wurde mir klar, dass es sich dabei um eine der typischen "3-Buchstaben-Firmen" handelt. Nachdem der Anfahrtsweg sehr weit und mein Nachmittag dadurch ohnehin schon im Eimer war, dachte ich mir, was soll's, ich höre mir das wenigstens an.
Ich wurde von einem eifrigen Mitarbeiter empfangen, der mir sofort die ganze Firmengeschichte heruntergerattert hat. Anschließend wurde mittels selbstgezeichneten Diagrammen und sehr ausführlichen Fragebögen versucht, einen kompetenten Eindruck zu vermitteln. Als wir auf die ausgeschriebene Stelle zu sprechen kamen, war plötzlich keine Rede mehr von einer Stelle als Sekretärin, stattdessen wurde mir der Beruf des Finanzberaters schmackhaft gemacht. Der Mitarbeiter erwähnte des öfteren, wie erfolgreich er dank dieses Jobs ist und was man sich mit dem Einkommen alles leisten kann, welches Auto er fährt und wie groß sein Fernseher ist. Das alles könnte ich auch besitzen, wenn ich nur für ihn arbeiten und meinerseits Leute anwerben würde (das typische Schneeball-Prinzip). Ich wurde auch gleich zu einer weiteren Info-Veranstaltung eingeladen und es wurde versucht, schon im Vorfeld persönliche bzw. sensible Daten bezüglich meines Familien- und Freundeskreises aufzunehmen, um diese als potentielle Kunden anzuwerben.
Ich kenne diese Vorgehensweise bereits von anderen Firmen und war in gewisser Weise schon darauf vorbereitet, fand es jedoch sehr schade, dass auf Grund einer bewusst verfälschten Bewerbungsausschreibung einen langen und zeitaufwändigen Weg umsonst fahren musste. Hätte ich gewusst, dass es sich um eine solche Firma handelt, wäre ich gleich zuhause geblieben.
Bewerbungsfragen
- Was ist dein Lebensmotto?
- Ist das Glas halb voll oder halb leer?