7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Die Bezahlung
Den Umgang mit Konflikten
Die Technikabteilung und vor allem die Leitung sollte sehr genau beobachtet werden. Wenn kein neuer Mitarbeiter länger als 2 Jahre bleiben will, ist das bedenklich
Es ist nicht erlaubt, den Vorgesetzten seine eigene Meinung zu sagen. Es wird nicht auf einer Augenhöhe kommuniziert und gehandelt.
Zusätzlich steht Mobbing an der Tagesordnung.
Wenn man wenige Minuten zu spät kommt, wird das gleich unangenehm hinterfragt. Sollte man mehr als 10 Tage im Jahr krank werden, kann man sich auf ein interessantes Gespräch mit seinem Vorgesetzten freuen.
Gehalt ist gut, muss aber mit der Seele gegengerechnet werden
Es wird extrem viel gelästert und damit auch Gerüchte/Lügen verbreitet, die schon einigen Mitarbeitern den Job gekostet haben.
Bei Konflikten werden nicht beide Seiten angehört. Hier hat nur die längere Dienstzeit Vorrang.
Tolles Team vertriebsseitig
Katastrophales Management in der Technik. Kein Rückhalt und keine Unterstützung.
Erfahrene Mitarbeiter sind nicht erwünscht
offene Kultur, Führungskräfte sind für Anregungen in allen Belangen offen
Kommunikation weiter fördern
Werkzeug , Weiterbildung
Zu wenig Komunikation
Mehr zusammenhalt