Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei EJOT AUSTRIA die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Seine Arbeit ordentlich erledigen oder Mitarbeiter unangemessen kritisieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Einen Vollzeitjob in dieser Firma würde ich psychisch nicht schaffen.
Ich hatte nur mit 1 Person ein Problem, sollte sonst jemand ein Problem mit mir gehabt haben dann haben die es gut versteckt. Es wurde leider nicht das eingehalten um was ich von Anfang an gebeten habe. Und zwar das wenn ich etwas falsch mache das es mir von dem gesagt wird bei dem mir der Fehler passiert ist und nicht das man es mit meiner Vorgesetzten bespricht. Weil die hatte davon keinen Plan weil es auch nicht in ihrem Arbeitsbereich liegt.
Ich bin, war und werde nie fehlerfrei sein. O
Im Nachhinein kann ich es leider nur so bewerten
Ich hatte ein gutes Gefühl in der Zeit in der ich dort beschäftigt war. Aber im Nachhinein stelle ich es in Frage.
Das betrifft meine direkte Vorgesetzte. Ich kann nur hoffen das sie es jetzt besser mach.
In ordnung