10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Eine schöne zeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freie Zeiteinteilung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt
Verbesserungsvorschläge
Gehalt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles wie es früher mal war
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine Ansprechperson so wie früher schnelle kurze Entscheidungswege
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Mehr in Weiterbildung investieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ausbeutung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn kommt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Oft sehr respektloses Verhalten gegenüber Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter mehr wertschätzen und gute Kräfte fördern
Arbeitsatmosphäre
Nie ein Lob eher das Gegenteil
Image
Gute Geizhalsbewertungen werden mit 10 € Einkaufsgutschein erwirtschaftet
Work-Life-Balance
6 Tage Arbeiten + keine Mittagspause wenn jemand Krank oder Urlaub ist
Karriere/Weiterbildung
Änderungsvorschläge werden nicht angehört.. keine Chance auf Weiterentwicklung.
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn..
Kollegenzusammenhalt
Großteil ist in Ordnung
Umgang mit älteren Kollegen
Egal wie lange du da bist wenn du einen Fehler machst bist du blöd und kannst nichts
Vorgesetztenverhalten
Diktatur, keine andere Meinung zählt. Auch wenn der Kunde anderer Meinung ist wird er des Hauses verwiesen.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsgeräte, Belegdrucker bei der Kassa / Drucker alles sehr langsam
Kommunikation
Man wird nie direkt angesprochen es geht immer über 3 Ecken wenn was nicht passt
Gleichberechtigung
Wenn eine Frau mal nicht der selben Meinung ist oder einen anderen Vorschlag macht wie man das besser umsetzen könnte ist sie gleich zickig oder hat Ihre Tage.
Interessante Aufgaben
Wer gut ist muss alles machen bekommt immer mehr Aufgaben aber den selben Lohn wie die anderen die nichts machen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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4 Tage Woche und Samstag
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Wenn einer im Team ausfällt ist es nicht lustig,..........Überstunden bis zum zusammenbrechen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wenn wer an Zeitvertreib braucht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hat immer arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Profitgeil
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzten soll eine weiterbildung machen
Image
Aussen hui innen pfui
Karriere/Weiterbildung
Gar nix
Gehalt/Sozialleistungen
Zufallsprinzip
Vorgesetztenverhalten
Wer auf schreien steht
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Was ist eine Work Life Balance?
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
im Grunde genommen ist die 4 Tage Woche irrsinnig cool, aber das ganze geht nur gut, bis jemand Krank oder im Urlaub ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass den anderen sehr oft vor den Mitarbeitern geglaubt wird. Hatten öfter Fälle wo zB: die Spedition einfach nicht geliefert hat und am nächsten Tag war eine Mail drin, warum wir nicht da waren oder die Lieferung nicht angenommen haben. Sowas war nicht nur einmal.
Die guten lieben Kollegen aus der Zentrale, wie oft man als Shop Mitarbeiter mit denen zusammenkracht, das ist ein Wahnsinn. Die nehmen nämlich sehr sehr oft alles für bare Münze, was sie von den Kunden hören und wir sind dann natürlich die bösen in der Geschichte.
Wenn jemand ausfällt oder irgendwas nicht klappt, dann muss sich fast immer der Shop darum kümmern, das sollt eigentlich nicht der Fall sein. In nem anderen Shop fällt jemand aus? Viel Spaß einer von euch wird rüberfahren müssen, sofern keine andere Lösung gefunden wird. Falls ihr euch weigern sollet, dann steht das ja in eurem Dienstvertrag. :)
Durchbeißen, sonst wärs ja fad.
Verbesserungsvorschläge
mehr Mitarbeiter einstellen oder zumindest einen Springer, der einfach da ist, wenn jemand ausfällt, damit nicht immer alles zusammenbricht, sobald jemand krank oder im Urlaub ist.
Aber solange es irgendwie geht, interessiert es auch niemanden. Es war ja schon immer so.
Image
jeder redet gut über die Firma. Ist ja alles Top. :)
Work-Life-Balance
Was ist das?
Man hat zwar eine 4 Tage Woche, jedoch ist man jeden Tag 10 Stunden anwesend. Sobald jemand Urlaub hat oder Krank ist, muss man schon mal 6 Tage die Woche durcharbeiten und das kommt nicht nur selten vor, wie einem am Anfang gesagt wird. Das ist leider sehr oft der Fall.
Ansonsten natürlich Top, wenn man keine Hobbies oder Freunde hat. :)))))
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es gibt eine Batteriebox.
Karriere/Weiterbildung
sowas gibt es möglicherweise in der Zentrale, aber in den einzelnen Shops sicher nicht. Zu was soll man den aufsteigen, wenn es original 3 Mitarbeiter pro Shop gibt, die alles machen müssen? Zum Telefonbeauftragten? haha
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind alles in allem recht korrekt, hier und da sind ein paar Hirsche dabei, aber die meisten sieht man sowieso nie. Am wichtigsten sind sowieso die Leute im eigenen Shop.
Vorgesetztenverhalten
sind einige dabei, die richtig Korrekt sind, aber leider nicht alle
Arbeitsbedingungen
im Winter ist es hinten im Lager irrsinnig kalt, man hat zwar einen kleinen Heizstrahler und einen Mobilen Heizkörper, aber das bringt nur etwas, solange man davor sitzt. Keine richtige Arbeitsfläche um Pakete zu machen. Keine eigenen Toilette, wenn mal ein Fußball Match oder ein Konzert ist, dann viel Spaß beim anstellen.
das kurbelt natürlich die Krankenstände an, denn bei der kälte erwischt es jeden mal.
Kommunikation
Ich hab gesehen, dass sie dieses Angebot haben, das hätte ich gerne!
War leider ein paar mal der Fall, dass wir im Shop nichts davon wussten und dann mit den Leuten diskutieren konnten. Das kann ja nicht sein, dass wir nichts davon wissen, bla bla bla.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird ausbezahlt. HA
zwar oft wirklich auf den letzten Drücker, aber es kommt zumindest.
Interessante Aufgaben
*Monotone Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
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Tipp top
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Privatkapital
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Denkt bitte grösser
Verbesserungsvorschläge
Grösser werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Diese Bewertung entspricht 100% der Realität, bitte genau lesen und 3x überlegen bevor man sich da bewirbt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts, außer der Lohn wird pünktlich bezahlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die vorherigen Punkte sprechen für sich,
also fast alles.
Verbesserungsvorschläge
Weniger geizen und mehr auf die Qualität der Mitarbeiter achten. Diese wechseln schneller und öfter als so mancher die Unterhosen.
Arbeitsatmosphäre
Wenn man des Öfteren 2 Wochen am Stück 6 Tage die Woche arbeiten will.
Bitte jetzt bewerben.!
Image
Von außen gibt man sich hui und preislich auch hui.
Von innen pfui und Service auch pfui
Zu den Mitarbeitern ist man ebenfalls pfui
Work-Life-Balance
Der beste Punkt.
Da es im Shop nur 3 Mitarbeiter gibt, 2 stehen immer im Shop weil 1 MA frei hat.
Wenn ein Kollege im Urlaub oder im Krankenstand ist, müssen die anderen 2 Kollegen durcharbeiten.
2 Wochen oder länger ohne einen freien Tag, 6 Tage die Woche.
Hier wird nicht mal ansatzweise nach einer Lösung gesucht.
Karriere/Weiterbildung
Keine vorhanden bzw. wurden uns keine aktiv angeboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Lt Kollektiv, mehr gibts es nicht egal was man tut.
Vorgesetztenverhalten
Unehrlich, hier wird nur die eigene Haut gerettet und nicht aufs Wohle der Mitarbeiter geschaut.
Arbeitsbedingungen
Dauerlärm vom Einkaufszentrum und den Leuten.
Kein Pausenraum kein ordentlicher Tisch zum Essen .
Interessante Aufgaben
Eintönige und anspruchslose Aufgaben.
Man lernt nichts neues dazu.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Sehr guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die ständige Kontrolle, als ob die Mitarbeiter nicht funktionieren
Arbeitsatmosphäre
Im Großen und Ganzen in Ordnung
Image
Alles gut
Work-Life-Balance
Die Arbeiszeiten sind im normalen Rahmen
Karriere/Weiterbildung
Es wird Rücksicht darauf genommen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird immer überpünktlich bezahlt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird darauf geachtet Strom zu sparen
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist Weltklasse
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegen die lange hier sind werden sehr geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Man wird bei Entscheidungen nicht mit einbezogen
Arbeitsbedingungen
Es ist alles auf dem neuesten Stand, Belüftung ist möglich als Klimaanlage sowie auch als Heizung
Kommunikation
Man ist immer am neuesten Stand
Gleichberechtigung
Arbeitskräfte werden geschätzt
Interessante Aufgaben
Arbeitsbelastung passt auf jeden Fall, man kann die Aufgaben selbst einteilen und gestalten
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Zukunftssicher - Krisensicher
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird electronic4you durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden electronic4you als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich electronic4you als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.