Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Sich am Markt ausrichten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Internetnutzung
HomeofficeEine Ansprechperson so wie früher schnelle kurze Entscheidungswege
Freie Zeiteinteilung
4 Tage Woche
Lohn kommt pünktlich
Hat immer arbeit
Oft sehr respektloses Verhalten gegenüber Mitarbeitern
Chaos im der Zentrale
dass den anderen sehr oft vor den Mitarbeitern geglaubt wird. Hatten öfter Fälle wo zB: die Spedition einfach nicht geliefert hat und am nächsten Tag war eine Mail drin, warum wir nicht da waren oder die Lieferung nicht angenommen haben. Sowas war nicht nur einmal.
Die guten lieben Kollegen aus der Zentrale, wie oft man als Shop Mitarbeiter mit denen zusammenkracht, das ist ein Wahnsinn. Die nehmen nämlich sehr sehr oft alles für bare Münze, was sie von den Kunden ...
Denkt bitte grösser
Die vorherigen Punkte sprechen für sich,
also fast alles.
Wenn einer im Team ausfällt ist es nicht lustig,..........Überstunden bis zum zusammenbrechen
Mitarbeiter mehr wertschätzen und gute Kräfte fördern
Mehr in Weiterbildung investieren
Vorgesetzten soll eine weiterbildung machen
mehr Mitarbeiter einstellen oder zumindest einen Springer, der einfach da ist, wenn jemand ausfällt, damit nicht immer alles zusammenbricht, sobald jemand krank oder im Urlaub ist.
Aber solange es irgendwie geht, interessiert es auch niemanden. Es war ja schon immer so.
Der am besten bewertete Faktor von electronic4you ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Großteil ist in Ordnung
Kollegen sind alles in allem recht korrekt, hier und da sind ein paar Hirsche dabei, aber die meisten sieht man sowieso nie. Am wichtigsten sind sowieso die Leute im eigenen Shop.
Das Team ist Weltklasse
Der am schlechtesten bewertete Faktor von electronic4you ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Änderungsvorschläge werden nicht angehört.. keine Chance auf Weiterentwicklung.
sowas gibt es möglicherweise in der Zentrale, aber in den einzelnen Shops sicher nicht. Zu was soll man den aufsteigen, wenn es original 3 Mitarbeiter pro Shop gibt, die alles machen müssen? Zum Telefonbeauftragten? haha
Keine vorhanden bzw. wurden uns keine aktiv angeboten.
