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2024

111 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,7
Score-Details

111 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Bewertung: Interne Bewerbung - Mitarbeiterin Operating Energieservice ESDO

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Energie Steiermark Service GmbH in Graz als Interne Bewerbung - Mitarbeiterin Operating Energieservice ESDO beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

bereits bestehende Mitarbeiter nicht wie externe und von oben herab behandeln.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jennifer Hammer, Strategisches Recruiting & Employer Branding
Jennifer HammerStrategisches Recruiting & Employer Branding

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr Feedback! Es tut uns aufrichtig leid zu hören, dass Sie sich während Ihres Bewerbungsprozesses bei uns nicht ausreichend respektiert gefühlt haben. Unser Ziel ist es, eine Umgebung zu schaffen, in der sich alle Bewerber:innen, einschließlich interner Mitarbeiter:innen, geschätzt und fair behandelt fühlen. Gerne möchten wir auf Ihre Kritikpunkte in einem persönlichen Gespräch genauer eingehen. Sie können mich direkt unter +43-664-6161688 erreichen oder mir eine E-Mail an jennifer.hammer@e-steiermark.com senden.

Liebe Grüße,
Jennifer Hammer

Angenehmes Bewerbungsgespräch

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Energie Steiermark AG in Graz beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungsgespräch fand virtuell statt. Einige Fragen waren typisch für Bewerbungsgespräche. Meiner Meinung nach sind diese nicht mehr ganz zeitgemäß, da sie auch nicht wirklich aussagekräftig sind. Abgesehen davon war alles andere sehr gut. Angenehmer Gesprächsverlauf und nette Gesprächspartnerinnen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jennifer Hammer, Strategisches Recruiting & Employer Branding
Jennifer HammerStrategisches Recruiting & Employer Branding

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für Ihre Rückmeldung und die Zeit, die Sie sich genommen haben, um Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen! Es freut uns zu hören, dass Sie den Gesprächsverlauf insgesamt als angenehm empfunden haben und positive Eindrücke von unseren Gesprächspartner:innen gewonnen haben. Wir freuen uns darauf, Sie möglicherweise bald als Teil unseres Teams begrüßen zu dürfen!

Liebe Grüße,
Jennifer Hammer

Sehr wertschätzender Bewerbungsprozess; Freundliche und offene Kommunikation

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Energie Steiermark AG in Graz als Mitarbeiterin Recruiting & Employer Branding beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe keine Verbesserungsvorschläge, da ich den Bewerbungsprozess als rundum sehr wertschätzend erlebt hatte. Bereits beim ersten Telefonat wurde ich über die weiteren Schritte informiert. Die Gespräche haben dann in einer sehr offenen, freundlichen und aufgeschlossenen Atmosphäre stattgefunden.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jennifer Hammer, Strategisches Recruiting & Employer Branding
Jennifer HammerStrategisches Recruiting & Employer Branding

Sehr geehrte:r Bewerber:in,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung! Es freut uns zu hören, dass Sie den Bewerbungsprozess als rundum wertschätzend empfunden haben! Die Tatsache, dass Sie bereits beim ersten Telefonat über die weiteren Schritte informiert wurden, zeigt uns, dass unser Bestreben, den Bewerbungsprozess klar und strukturiert zu gestalten, erfolgreich ist. Es ist uns wichtig, dass unsere Kandidat:innen stets gut informiert sind und sich in jeder Phase des Prozesses wohl fühlen.

Wir freuen uns darauf, Sie möglicherweise bald als Teil unseres Teams begrüßen zu dürfen. Falls Sie noch weitere Anmerkungen oder Fragen haben, stehe ich gerne zur Verfügung. Sie können mich direkt unter +43-664-6161688 erreichen oder mir eine E-Mail an jennifer.hammer@e-steiermark.com senden.

Liebe Grüße,
Jennifer Hammer

Sehr unkompetwnt! Man bekommt nicht mal eine Antwort!!! Keiner ist zuständig.

1,3
Bewerber/inHat sich 2023 bei Energie Steiermark AG in Graz als Sachbearbeiter beworben.

Verbesserungsvorschläge

Bei Rückfragen wenigstens direkt in die Personalabteilung verbinden, der Kundendienst hat ja nichts mit Bewerbungen zu tun!!

Bewerbungsfragen

Es kam zu keinem Gespräch, ein halbes Jahr später hab ich noch keine Antwort auf die Bewerbung!!! Nicht mal eine Absage, sehr unprofessionell für so ein großes UN!!!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jennifer Hammer, Strategisches Recruiting & Employer Branding
Jennifer HammerStrategisches Recruiting & Employer Branding

Sehr geehrte:r Bewerber:in,

vielen Dank für Ihr Feedback zu unserem Bewerbungsprozess. Es tut uns leid, dass Sie keine Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung erhalten haben. Das entspricht nicht unserem Standard und wir entschuldigen uns für die entstandenen Unannehmlichkeiten!

Ihr Anliegen ist uns wichtig, und wir würden gerne weitere Einzelheiten besprechen, um zu verstehen, was schiefgelaufen ist. Bitte zögern Sie daher nicht, sich persönlich bei uns zu melden. Gerne stehen wir Ihnen für ein Gespräch zur Verfügung, um offene Fragen zu klären und Ihr Feedback weiter zu vertiefen.

Sie können mich direkt unter +43-664-6161688 erreichen oder mir eine E-Mail an jennifer.hammer@e-steiermark.com senden. Wir schätzen Ihre Meinung und möchten sicherstellen, dass derartige Situationen in Zukunft vermieden werden!

Mit freundlichen Grüßen,
Jennifer Hammer

Bewerbungsprozess zieht sich wie ein Kaugummi, Bringt sehr viel Zeit mit und unterdurchschnittliche Gehaltsvorstellungen

2,5
Bewerber/inHat sich 2023 bei Energie Steiermark AG in Graz als Angestellter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Schnellere Zu- und Absagen bekanntgeben, nicht 3 Monate verstreichen lassen, Gehaltsvorstellungen unterdurchschnittlich, man fühlt sich als ob das Unternehmen glaubt es sei der goldene Arbeitgeber zu dem man um jeden Preis will!

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen usw.
  • Gründe für Bewerbung, Erwartungen usw.
  • Vorstellung der Stelle usw.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr gute Bewerbungserfahrung. Empfehlenswertes Unternehmen!

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Energie Steiermark AG in Graz als Customer Care Manager; Schwerpunkt persönliche Kundenberatung beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nichts.

Bewerbungsfragen

  • Stärken: teamfähig, hilfsbereit, freundlich, gut organisiert
  • Hobbies: Lesen, wandern, schwimmen
  • Matura an der HLW Leoben. Nach der Matura wollte ich arbeiten gehen und habe diese Arbeitsstelle entdeckt und mir gedacht, dort muss ich mich sofort bewerben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Kann man nicht ernst nehmen.

2,5
Bewerber/inHat sich 2022 bei Energie Steiermark in Graz als Sachbearbeiter beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Gespräche auf ausgeglichenem Niveau.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbungsgespräch mit professionellem Ablauf und Wohlfühlatmosphäre

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Energie Steiermark Service GmbH in Graz als Customer Care Manager:in beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe keine Verbesserungsvorschläge zum Bewerbungsprozess, da bei mir alles so reibungslos und super abgelaufen ist. Das Bewerbungsgespräch war wirklich angenehm und meine Nervosität ist sofort durch die herzliche Art der Gesprächspartner verflogen. Alle Termine bzw. der Ablauf wurde genau eingehalten und ich konnte mich darauf verlassen, dass ich zum vereinbarten Zeitpunkt eine Antwort bekomme. Mir wurde die ausgeschriebene Stelle ganz genau erklärt, sodass ich gut verstanden habe, welche Aufgaben mich erwarten werden.

Bewerbungsfragen

  • Zuerst habe ich mich vorgestellt und über meine Ausbildungen und meinen beruflichen Werdegang gesprochen.
  • Wir habe auch über Hobbies und die Freizeitgestaltung gesprochen.
  • AHS Matura
  • Lehre als Informatikerin
  • Angestellte in Versicherungsbüro
  • Was ich mir von meinem Teamlead und meinen Kolleginnen erwarte.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr professionelles Bewerbungsgespräch.

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Energie Steiermark AG in Graz als Portfoliomanager:in beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles super gelaufen deswegen keine.
Als bewerber habe ich mich im Vorstellungsgespräch sehr wohl gefühlt.

Bewerbungsfragen

  • ° kurze Vorstellung
  • ° Gemeinsamkeiten mit der ausgeschrieben Stelle und der jetzigen Kompetenzen
  • ° Motivation für das bewerben auf die ausgeschriebene Stelle
  • ° Tätigkeiten im jetzigen Unternehmen
  • ° Ausbildung
  • ° kurze Vorstellung der Energie Steiermark von meiner Seite
  • ° meine Vorstellung von den Aufgabenbereich der offenen Stelle

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbungsprozess wie aus dem Lehrbuch

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Energie Steiermark Green Power GmbH in Graz als Projektleiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Hatte mich per Mail beworben, da die Bewerbungsplattform nicht funktioniert hat. Hierbei dauerte die Antwort einige Wochen. Zum Glück war die Stelle noch nicht besetzt. Mails sollten öfter gelesen werden.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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