143 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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143 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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143 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Loyalität zu den mitarbeiter auch in schweren zeiten keine Betriebsbedingte Kündigung
Glaubwürdige Gehaltsstruktur, qualifikation und Einsatz sollen belohnt werden. Keine Gruppenlohnerhöhung ich will selbst für mein gehalt kämpfen
Kollektiv mindestgehalt dafür undurchsichtiges prämiensystem
Das Gehalt ist niedrig dafür, stimmen soziale Aspekte viel besser als bei anderen unternehmen. Betriebliche kündigungen werden eigentlich aktuell nicht durchgeführt
Gehalt,Chaos, Kleiner Familienbetrieb der strukturell aus allen näten platzt
Das Image und das man das Gefühl hat etwas wertvolles für die Umwelt zu tun.
Ausblendung gewisser Tatsachen. Kritikmanagement.
Die Organisation sollte sich in manchen Bereichen der Größe anpassen.
Man sollte etwas mehr auf die Mitarbeiter hören. Oft wird vieles zu optimistisch gesehen und Kritiken ausgeblendet.
Will man wirklich einen Beitrag leisten, so muss man auch mehr als 08/15 geben.
Eigentlich gibt es nur 3 Ebenen. Die breite Masse an Mitarbeitern, mittleres Management, Geschäftsführung. Mittleres Management und Geschäftsführung ist belegt, somit gibt es kurz und mittelfristig eigentlich keine Aufstiegsmöglichkeiten.
Durch das schnelle Wachstum gibt es viele neue Kollegen die man nicht mehr kennt. Durch Corona ergab sich auch nicht die Möglichkeit dies zu ändern, leider.
Sanfter Ausklang wird ermöglicht.
Hängt natürlich stark von der jeweiligen Abteilung ab.
Mittlerweile ist keine einzige Frau mehr im Management. Jedoch ansonsten mehr und mehr Frauen in den technischen Bereichen.
wird besser.
Wir können uns mit unseren Chefs auf einer freundschaftlichen Basis unterhalten und unsere Sorgen locker ansprechen
Das das Betriebsklima sehr gut ist und jeder mit jedem auf Augenhöhe spricht.
Vielleicht einen Betriebseigenen Kindergarten oder Hort
Nicht gut
Nicht gut
Wertschätzender Umgang mit den Mitarbeitern, nette Kollegen und Vorgesetzte, flexible Arbeitszeiten, Home Office
eigentlich nichts
Sehr angenehmes Betriebsklima im Unternehmen und auch im Team.
In einem wachsenden Unternehmen gibt es immer viel zu tun. Durch Gleitzeit kann man sich aber vieles gut einteilen.
TOP - angemessener Gehalt, Essensbons, Kantine, Fitnesscenter, Kinderbetreuungsangebot im Sommer, Weiterbildungsmöglichkeiten
Seit dem letzten MA-Wechsel TOP. Zusammenhalt und Hilfsbereitschaft im Team, sehr angenehmes Klima, es macht Spaß in diesem Team zu arbeiten.
Sehr fair, stets ein offenes Ohr, ich bin absolut zufrieden.
Wenig Platz und alte Möbel, ansonsten alles super
manchmal bewusst durchatmen
Hier kommt man rein und fühlt sich wohl
Wachstum verursacht auch manchmal Wachstumsschmerzen
Wachstum bedeutet große Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Man kann hier gut mitwachsen.
TOP, habe ich so noch nie erlebt
Another life for plastic. Because we care.
auch in stressigen Zeiten wird zusammengehalten
bin zufrieden
Durch das rasante Wachstum leidet manchmal die Kommunikation, aber am Ende kann man sich mit jedem alles ausreden
auf jeden Fall, bei EREMA wird es nie langweilig
Familienfreundlich
Angenehmes Arbeitsklima, Flache Hierarchie, kurzer Arbeitsweg, Essensgutscheine, Angemessener Gehalt, Kantine,
Leider kann ich zur Zeit nicht Stunden erhöhen, da in der Abteilung das Kontengent erschöpft ist.
Einen anderen Lieferanten für das Kantinenessen. Kinderbetreuung im Haus
So verdient kununu Geld.